Datos salariales H-1B

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Augment Computing, Inc.: Salarios y patrocinio H-1B

Augment Computing, Inc. presentó 19 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 19. Salario mediano ofrecido: $250.000.

Solicitudes (LCAs)19
Certificado19
Dirección del empleadorPalo Alto, CA
Empleador dependiente de H-1BNo
Salario medio ofrecido$250.000
Mitad central de los salarios$207.500–$300.000
Percentil 10–90$196.000–$309.000

¿Patrocina Augment Computing, Inc. visas H-1B?

Augment Computing, Inc. presentó 19 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 12 may 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
Member of Technical Staff10$252.500
Head of Growth1$290.000
Head of Solutions Architecture1$345.000
Technical Content Lead1$180.000
Solutions Architect1$202.000
Growth Product Manager1$240.000
Senior Fraud Data Analyst1$210.000
Senior Growth Manager1$200.000
Research Engineer1$460.000
Member of Technical Staff (AI Product Engineer, Tech Lead)1$290.000

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20231$210.000
FY202513$255.000
FY20265$210.000

Niveles de salario prevaleciente

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
Member of Technical Staff (AI Product Engineer, Tech Lead)$290.000–$310.000
Nivel IV
Palo Alto, CA12 may 20261 oct 2026Certificado
Member of Technical Staff$205.000–$225.000
Nivel II
Boston, MA6 may 20261 oct 2026Certificado
Research Engineer$460.000–$480.000
Nivel IV
Palo Alto, CA4 nov 202510 nov 2025Certificado
Senior Fraud Data Analyst$210.000–$230.000
Nivel IV
Palo Alto, CA1 nov 20257 nov 2025Certificado
Senior Growth Manager$200.000–$220.000
Nivel II
Palo Alto, CA31 oct 20257 nov 2025Certificado
Member of Technical Staff$255.000–$275.000
Nivel III
Palo Alto, CA9 sept 202515 sept 2025Certificado
Growth Product Manager$240.000–$260.000
E-3 · Nivel III
Palo Alto, CA22 jul 202528 jul 2025Certificado
Member of Technical Staff$300.000–$320.000
Nivel IV
Palo Alto, CA13 jun 202516 jun 2025Certificado
Technical Content Lead$180.000–$200.000
E-3 · Nivel IV
Palo Alto, CA14 may 202520 may 2025Certificado
Member of Technical Staff$300.000
Nivel IV
Palo Alto, CA14 may 202520 may 2025Certificado
Member of Technical Staff$250.000–$270.000
Nivel IV
Palo Alto, CA1 may 20257 may 2025Certificado
Member of Technical Staff$180.000–$200.000
Nivel II
Palo Alto, CA26 abr 20251 oct 2025Certificado
Solutions Architect$202.000–$222.000
Nivel IV
Palo Alto, CA23 abr 20251 oct 2025Certificado
Head of Solutions Architecture$345.000
Nivel IV
Palo Alto, CA14 mar 202520 mar 2025Certificado
Member of Technical Staff$300.000
Nivel IV
Palo Alto, CA6 mar 202512 mar 2025Certificado
Member of Technical Staff$300.000
Nivel IV
Palo Alto, CA13 ene 202517 ene 2025Certificado
Member of Technical Staff$225.000
Nivel III
Palo Alto, CA3 ene 20259 ene 2025Certificado
Head of Growth$290.000–$310.000
Nivel IV
Palo Alto, CA4 oct 20247 oct 2024Certificado
Member of Technical Staff$210.000–$230.000
Nivel II
Palo Alto, CA15 sept 202322 sept 2023Certificado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).