Datos salariales H-1B

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Azista USA Inc: Salarios y patrocinio H-1B

Azista USA Inc presentó 3 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 1. Salario mediano ofrecido: $88.379.

Solicitudes (LCAs)3
Certificado1
Dirección del empleadorBridgewater, NJ
Empleador dependiente de H-1BSí
Salario medio ofrecido$88.379
Mitad central de los salarios$88.379–$88.379
Percentil 10–90$88.379–$88.379

Un empleador dependiente de H-1B tiene una gran proporción de trabajadores H-1B (por ejemplo, el 15 % o más de una plantilla de 51 o más empleados) y debe cumplir reglas adicionales para no desplazar a trabajadores estadounidenses.

¿Patrocina Azista USA Inc visas H-1B?

Azista USA Inc presentó 3 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 19 jun 2023. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
Product Engineer – Advanced Composites2$88.379
Azista USA Inc1—

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20233$88.379

Niveles de salario prevaleciente

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
Product Engineer – Advanced Composites$88.379–$88.380
Nivel I
Seattle, WA19 jun 20231 oct 2023Certificado
Azista USA Inc$88.379–$88.380
Nivel I
Seattle, WA19 jun 20231 oct 2023Retirado
Product Engineer – Advanced Composites$88.379–$88.380
Nivel I
Seattle, WA19 jun 20231 oct 2023Retirado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).