Datos salariales H-1B

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Beyond Three Beauty LLC: Salarios y patrocinio H-1B

Beyond Three Beauty LLC presentó 3 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 2. Salario mediano ofrecido: $57.439.

Solicitudes (LCAs)3
Certificado2
Dirección del empleadorDover, DE
Salario medio ofrecido$57.439
Mitad central de los salarios$56.061–$58.817
Percentil 10–90$55.234–$59.644

¿Patrocina Beyond Three Beauty LLC visas H-1B?

Beyond Three Beauty LLC presentó 3 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 3 mar 2025. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
Product and Market Manager3$57.439

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20232$54.683
FY20251$60.195

Niveles de salario prevaleciente

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
Product and Market Manager$60.195
E-3 · Nivel I
New York, NY3 mar 202529 abr 2025Certificado
Product and Market Manager$54.683
E-3 · Nivel I
New York, NY26 abr 202330 abr 2023Certificado
Product and Market Manager$54.683
E-3 · Nivel I
New York, NY11 abr 202330 abr 2023Denegado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).