Datos salariales H-1B

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Boostr, Inc: Salarios y patrocinio H-1B

Boostr, Inc presentó 3 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 2. Salario mediano ofrecido: $82.233.

Solicitudes (LCAs)3
Certificado2
Dirección del empleadorNew York, NY
Empleador dependiente de H-1BNo
Salario medio ofrecido$82.233
Mitad central de los salarios$78.556–$85.910
Percentil 10–90$76.351–$88.115

¿Patrocina Boostr, Inc visas H-1B?

Boostr, Inc presentó 3 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 23 abr 2025. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
Product Manager2$74.880
Analytics Manager (Data Solutions)1$89.586

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20232$74.880
FY20251$89.586

Niveles de salario prevaleciente

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
Analytics Manager (Data Solutions)$89.586–$120.000
Nivel II
Jersey City, NJ23 abr 20251 oct 2025Certificado
Product Manager$74.880–$120.000
Nivel II
Jersey City, NJ17 abr 20231 oct 2023Certificado
Product Manager$74.880–$120.000
Nivel II
Jersey City, NJ12 abr 20231 oct 2023Denegado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).