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Charta Health, Inc.: Salarios y patrocinio H-1B
Charta Health, Inc. presentó 5 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 5. Salario mediano ofrecido: $173.077.
¿Patrocina Charta Health, Inc. visas H-1B?
Charta Health, Inc. presentó 5 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 16 abr 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.
Salarios por puesto
| Puesto | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| Member of Technical Staff | 2 | $174.606 |
| Director, People & Culture | 2 | $185.973 |
| Product Manager | 1 | $150.405 |
Solicitudes por año fiscal
| Año fiscal | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| FY2025 | 1 | $150.405 |
| FY2026 | 4 | $180.326 |
Niveles de salario prevaleciente
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Ubicación de los empleos
Ocupaciones
Solicitudes más recientes
| Puesto | Salario base | Ubicación | Presentado | Fecha de inicio | Estado |
|---|---|---|---|---|---|
| Member of Technical Staff | $161.637 Nivel I | San Francisco, CA | 16 abr 2026 | 1 oct 2026 | Certificado |
| Director, People & Culture | $173.077–$210.000 Nivel II | San Francisco, CA | 9 mar 2026 | 15 mar 2026 | Certificado |
| Director, People & Culture | $198.869–$210.000 Nivel III | New York, NY | 20 feb 2026 | 15 mar 2026 | Certificado |
| Member of Technical Staff | $187.574–$265.000 Nivel III | San Francisco, CA | 14 ene 2026 | 26 ene 2026 | Certificado |
| Product Manager | $150.405–$185.000 Nivel III | San Francisco, CA | 21 jul 2025 | 18 ago 2025 | Certificado |
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).