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Cherish Technologies Inc: Salarios y patrocinio H-1B

Cherish Technologies Inc presentó 56 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 56. Salario mediano ofrecido: $102.034.

Un empleador dependiente de H-1B tiene una gran proporción de trabajadores H-1B (por ejemplo, el 15 % o más de una plantilla de 51 o más empleados) y debe cumplir reglas adicionales para no desplazar a trabajadores estadounidenses.

¿Patrocina Cherish Technologies Inc visas H-1B?

Cherish Technologies Inc presentó 56 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 19 may 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Solicitudes de green card (PERM) en Cherish Technologies Inc: 15 →

Salarios por puesto

Solicitudes por año fiscal

Niveles de salario prevaleciente

• Nivel II (cualificado)95 %
• Nivel III (experimentado)4 %
• Nivel IV (plenamente competente)2 %

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

• Tampa, FL5
• Chicago, IL5
• Southlake, TX4
• Dallas, TX3
• Austin, TX3
• Redmond, WA2
• New York, NY2
• McKinney, TX2
• Cumming, GA2
• Louisville, KY2
• Irving, TX2
• Fremont, CA2
• Centerton, AR1
• Mountain House, CA1
• El Segundo, CA1
• Plano, TX1
• Freemont, CA1
• East Princton, NJ1
• Parlin, NJ1
• Northlake, TX1

Ocupaciones

• Software Developers50
• Network and Computer Systems Administrators2
• Data Scientists2
• Software Quality Assurance Analysts and Testers1
• Computer Programmers1

Solicitudes más recientes

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).