Datos salariales H-1B

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Children's Hospital Neurology Foundation, Inc: Salarios y patrocinio H-1B

Children's Hospital Neurology Foundation, Inc presentó 5 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 5. Salario mediano ofrecido: $170.000.

Solicitudes (LCAs)5
Certificado5
Dirección del empleadorBoston, MA
Empleador dependiente de H-1BNo
Salario medio ofrecido$170.000
Mitad central de los salarios$167.000–$242.250
Percentil 10–90$167.000–$254.957

¿Patrocina Children's Hospital Neurology Foundation, Inc visas H-1B?

Children's Hospital Neurology Foundation, Inc presentó 5 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 23 feb 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
Attending Physician2$167.000
Physician2$216.714
Attending Neurologist1$242.250

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20231$242.250
FY20242$167.000
FY20251$170.000
FY20261$263.428

Niveles de salario prevaleciente

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
Physician$263.428
Nivel IV
Boston, MA23 feb 20261 may 2026Certificado
Physician$170.000
Nivel III
Boston, MA30 jun 202518 ago 2025Certificado
Attending Physician$167.000
Nivel III
Boston, MA30 jul 20241 oct 2024Certificado
Attending Physician$167.000
Nivel IV
Boston, MA23 ene 20241 jul 2024Certificado
Attending Neurologist$242.250
Nivel IV
Boston, MA7 abr 20231 may 2023Certificado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).