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Claire Manufacturing I, Inc: Salarios y patrocinio H-1B
Claire Manufacturing I, Inc presentó 4 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 4. Salario mediano ofrecido: $120.936.
¿Patrocina Claire Manufacturing I, Inc visas H-1B?
Claire Manufacturing I, Inc presentó 4 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 15 may 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.
Salarios por puesto
| Puesto | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| Dept. Manager, 3D Printing | 1 | $99.798 |
| Senior Manager, Factory Automation Engineering | 1 | $157.162 |
| Senior Factory Automation Engineer | 1 | $133.896 |
| Factory Automation Engineer | 1 | $107.976 |
Solicitudes por año fiscal
| Año fiscal | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| FY2025 | 1 | $99.798 |
| FY2026 | 3 | $133.896 |
Niveles de salario prevaleciente
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Ubicación de los empleos
Ocupaciones
Solicitudes más recientes
| Puesto | Salario base | Ubicación | Presentado | Fecha de inicio | Estado |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior Factory Automation Engineer | $133.896–$167.371 Nivel III | Indianapolis, IN | 15 may 2026 | 1 oct 2026 | Certificado |
| Factory Automation Engineer | $107.976–$134.970 Nivel III | Provo, UT | 24 mar 2026 | 2 abr 2026 | Certificado y retirado |
| Senior Manager, Factory Automation Engineering | $157.162–$196.453 Nivel II | Provo, UT | 26 feb 2026 | 10 mar 2026 | Certificado |
| Dept. Manager, 3D Printing | $99.798–$120.000 Nivel II | Lehi, UT | 17 mar 2025 | 7 sept 2025 | Certificado |
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).