Inicio › Empleadores › CORYS, Inc.
CORYS, Inc.: Salarios y patrocinio H-1B
CORYS, Inc. presentó 9 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 9. Salario mediano ofrecido: $97.635.
¿Patrocina CORYS, Inc. visas H-1B?
CORYS, Inc. presentó 9 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 27 abr 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.
Salarios por puesto
| Puesto | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| Application Engineer | 2 | $88.535 |
| Process Engineer | 2 | $93.402 |
| Senior Software Engineer | 2 | $120.202 |
| Lead Applications Engineer | 1 | $159.201 |
| Staff Electrical Engineer | 1 | $67.642 |
| Electrical Engineer | 1 | $83.699 |
Solicitudes por año fiscal
| Año fiscal | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 2 | $80.132 |
| FY2024 | 4 | $97.478 |
| FY2026 | 3 | $105.976 |
Niveles de salario prevaleciente
- Nivel I (inicio)22 %
- Nivel II (cualificado)44 %
- Nivel III (experimentado)22 %
- Nivel IV (plenamente competente)11 %
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Ubicación de los empleos
Ocupaciones
Solicitudes más recientes
| Puesto | Salario base | Ubicación | Presentado | Fecha de inicio | Estado |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior Software Engineer | $129.147–$130.000 Nivel III | Jacksonville, FL | 27 abr 2026 | 25 may 2026 | Certificado |
| Application Engineer | $105.976–$106.591 Nivel II | Houston, TX | 16 abr 2026 | 1 oct 2026 | Certificado |
| Process Engineer | $97.635–$103.000 Nivel II | Houston, TX | 16 abr 2026 | 27 sept 2026 | Certificado |
| Electrical Engineer | $83.699–$84.240 Nivel II | Jacksonville, FL | 11 abr 2024 | 1 oct 2024 | Certificado |
| Staff Electrical Engineer | $67.642–$80.250 Nivel I | Jacksonville, FL | 9 abr 2024 | 1 oct 2024 | Certificado y retirado |
| Senior Software Engineer | $111.256 Nivel III | Jacksonville, FL | 11 mar 2024 | 1 sept 2024 | Certificado |
| Lead Applications Engineer | $159.201 Nivel IV | Houston, TX | 22 ene 2024 | 19 jul 2024 | Certificado |
| Application Engineer | $71.094–$86.205 Nivel I | Houston, TX | 6 jun 2023 | 1 oct 2023 | Certificado |
| Process Engineer | $89.170–$89.571 Nivel II | Houston, TX | 3 may 2023 | 27 sept 2023 | Certificado |
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).