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Dorel Juvenile Group, Inc.: Salarios y patrocinio H-1B
Dorel Juvenile Group, Inc. presentó 7 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 7. Salario mediano ofrecido: $116.260.
¿Patrocina Dorel Juvenile Group, Inc. visas H-1B?
Dorel Juvenile Group, Inc. presentó 7 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 27 abr 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.
Salarios por puesto
| Puesto | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| Quality Data Specialist | 1 | $101.677 |
| Lead Engineer, CAE | 1 | $130.000 |
| Senior Design Engineer | 1 | $102.521 |
| Director, R&D Engineering - CRS | 1 | $180.000 |
| Senior Analyst - Supply Chain | 1 | $93.799 |
| Project Management Associate - Global | 1 | — |
| VP of Engineering | 1 | $235.000 |
Solicitudes por año fiscal
| Año fiscal | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 3 | $102.521 |
| FY2024 | 1 | $180.000 |
| FY2025 | 1 | $93.799 |
| FY2026 | 2 | $235.000 |
Niveles de salario prevaleciente
- Nivel I (inicio)14 %
- Nivel II (cualificado)14 %
- Nivel III (experimentado)57 %
- Nivel IV (plenamente competente)14 %
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Ubicación de los empleos
Ocupaciones
- Health and Safety Engineers, Except Mining Safety Engineers and Inspectors2
- Architectural and Engineering Managers2
- Industrial Engineers1
- Operations Research Analysts1
- Project Management Specialists1
Solicitudes más recientes
| Puesto | Salario base | Ubicación | Presentado | Fecha de inicio | Estado |
|---|---|---|---|---|---|
| VP of Engineering | $235.000 Nivel III | Columbus, IN | 27 abr 2026 | 27 abr 2026 | Certificado |
| Project Management Associate - Global | $104.000 a tiempo parcial · Nivel I | Brooklyn, NY | 13 nov 2025 | 17 nov 2025 | Certificado |
| Senior Analyst - Supply Chain | $93.799 Nivel II | Foxboro, MA | 8 may 2025 | 7 sept 2025 | Certificado |
| Director, R&D Engineering - CRS | $180.000 Nivel III | Columbus, IN | 1 nov 2023 | 9 nov 2023 | Certificado |
| Senior Design Engineer | $102.521 Nivel III | Columbus, IN | 29 ago 2023 | 1 oct 2023 | Certificado |
| Quality Data Specialist | $101.677 Nivel III | Columbus, IN | 10 may 2023 | 26 may 2023 | Certificado |
| Lead Engineer, CAE | $130.000 Nivel IV | Columbus, IN | 3 abr 2023 | 3 abr 2023 | Certificado |
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).