Datos salariales H-1B

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eShipGlobal, Inc.: Salarios y patrocinio H-1B

eShipGlobal, Inc. presentó 3 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 3. Salario mediano ofrecido: $85.140.

Solicitudes (LCAs)3
Certificado3
Dirección del empleadorDallas, TX
Empleador dependiente de H-1BNo
Salario medio ofrecido$85.140
Mitad central de los salarios$84.617–$87.570
Percentil 10–90$84.303–$89.028

¿Patrocina eShipGlobal, Inc. visas H-1B?

eShipGlobal, Inc. presentó 3 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 2 may 2025. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
Junior Full Stack Developer2$84.617
Business Analysist1$90.000

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20241$90.000
FY20252$84.617

Niveles de salario prevaleciente

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
Junior Full Stack Developer$84.094
Nivel I
Dallas, TX2 may 20251 oct 2025Certificado
Junior Full Stack Developer$85.140
Nivel I
Dallas, TX29 abr 20251 oct 2025Certificado
Business Analysist$90.000–$98.000
Nivel II
Dallas, TX24 abr 20241 oct 2024Certificado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).