Datos salariales H-1B

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Evernote Corporation: Salarios y patrocinio H-1B

Evernote Corporation presentó 18 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 18. Salario mediano ofrecido: $140.650.

Solicitudes (LCAs)18
Certificado18
Dirección del empleadorRedwood City, CA
Empleador dependiente de H-1BNo
Salario medio ofrecido$140.650
Mitad central de los salarios$127.441–$145.928
Percentil 10–90$87.984–$172.153

¿Patrocina Evernote Corporation visas H-1B?

Evernote Corporation presentó 18 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 17 ago 2023. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
Senior Software Engineer4$138.363
Software Engineer II3$141.378
Senior Product Manager1$180.190
Senior Data Scientist1$132.184
Director, Product Management1$250.286
Software QA Engineer Mobile1$119.122
DevOps Engineer1$144.726
Accounting Analyst II1$87.984
Financial Analyst I1$75.899
Senior Software Development Engineer in Test1$146.328
Data Scientist1$127.150
Product Manager1$168.709
Accountant1$87.984

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY202312$140.650
FY20246$137.322

Niveles de salario prevaleciente

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
Senior Software Development Engineer in Test$146.328–$146.329
Nivel III
San Diego, CA17 ago 20231 oct 2023Certificado y retirado
Data Scientist$127.150–$127.151
Nivel II
Foster City, CA17 ago 20231 oct 2023Certificado y retirado
Senior Software Engineer$168.709–$175.000
Nivel IV
Lynnwood, WA17 may 20235 jun 2023Certificado y retirado
Accounting Analyst II$87.984–$92.651
Nivel II
San Ramon, CA13 abr 20231 oct 2023Certificado y retirado
Product Manager$168.709–$170.000
Nivel IV
Seattle, WA19 sept 20223 oct 2022Certificado y retirado
Software Engineer II$141.378–$141.379
Nivel II
Redwood City, CA14 jul 202220 ago 2022Certificado y retirado
Accountant$87.984–$99.588
Nivel II
Redwood City, CA7 jul 202220 ago 2022Certificado y retirado
Senior Data Scientist$132.184–$160.000
Nivel IV
New York, NY7 jun 202215 jun 2022Certificado y retirado
Software Engineer II$144.726–$158.923
Nivel III
Burlingame, CA14 abr 202212 ago 2022Certificado y retirado
Senior Software Engineer$144.726–$157.000
Nivel III
Redwood City, CA5 abr 20222 ago 2022Certificado y retirado
Senior Software Engineer$128.315–$186.750
Nivel IV
Frisco, TX30 mar 20224 abr 2022Certificado y retirado
DevOps Engineer$144.726–$144.727
Nivel III
Aubrey, TX30 mar 20224 abr 2022Certificado y retirado
Software Engineer II$139.922–$140.000
Nivel IV
Boston, MA24 ene 202231 ene 2022Certificado y retirado
Director, Product Management$250.286–$261.250
Nivel IV
Redwood City, CA21 ene 202217 jun 2022Certificado y retirado
Senior Product Manager$180.190–$195.000
Nivel III
Seattle, WA3 ene 202215 ene 2022Certificado y retirado
Senior Software Engineer$132.000–$198.000Redwood City, CA16 nov 202015 may 2021Certificado y retirado
Software QA Engineer Mobile$119.122–$133.000
Nivel II
Redwood City, CA23 abr 202024 sept 2020Certificado y retirado
Financial Analyst I$75.899–$80.000
Nivel II
Redwood City, CA3 abr 20201 oct 2020Certificado y retirado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).