Datos salariales H-1B

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Golf & Tennis Pro Shop, Inc.: Salarios y patrocinio H-1B

Golf & Tennis Pro Shop, Inc. presentó 3 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 3. Salario mediano ofrecido: $175.000.

Solicitudes (LCAs)3
Certificado3
Dirección del empleadorRoswell, GA
Empleador dependiente de H-1BNo
Salario medio ofrecido$175.000
Mitad central de los salarios$165.075–$177.500
Percentil 10–90$159.120–$179.000

¿Patrocina Golf & Tennis Pro Shop, Inc. visas H-1B?

Golf & Tennis Pro Shop, Inc. presentó 3 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 24 jun 2025. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
Business Enablement Manager2$177.500
Sr. Architect1$155.150

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20242$165.075
FY20251$180.000

Niveles de salario prevaleciente

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
Business Enablement Manager$180.000
Nivel IV
Roswell, GA24 jun 202530 jun 2025Certificado
Business Enablement Manager$175.000
Nivel III
Roswell, GA12 jun 202424 jun 2024Certificado
Sr. Architect$155.150
Nivel IV
Roswell, GA10 ene 20241 jul 2024Certificado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).