Datos salariales H-1B

Inicio › Empleadores › Hycor Biomedical LLC

Hycor Biomedical LLC: Salarios y patrocinio H-1B

Hycor Biomedical LLC presentó 4 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 3. Salario mediano ofrecido: $132.288.

Solicitudes (LCAs)4
Certificado3
Dirección del empleadorGarden Grove, CA
Empleador dependiente de H-1BNo
Salario medio ofrecido$132.288
Mitad central de los salarios$112.289–$134.004
Percentil 10–90$100.290–$135.034

¿Patrocina Hycor Biomedical LLC visas H-1B?

Hycor Biomedical LLC presentó 4 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 16 abr 2025. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
Regulatory Affairs & Quality Assurance Manager3$134.004
Senior System Integration Engineer1$92.290

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20254$132.288

Niveles de salario prevaleciente

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
Senior System Integration Engineer$92.290–$125.000
Nivel II
Garden Grove, CA16 abr 202514 sept 2025Certificado
Regulatory Affairs & Quality Assurance Manager$135.720–$151.000
Nivel II
Garden Grove, CA26 feb 20253 mar 2025Certificado
Regulatory Affairs & Quality Assurance Manager$135.720–$151.000
Nivel II
Garden Grove, CA25 feb 20253 mar 2025Retirado
Regulatory Affairs & Quality Assurance Manager$132.288–$151.000
Nivel II
Garden Grove, CA7 feb 202510 feb 2025Certificado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).