Datos salariales H-1B

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Interfaith Center on Corporate Responsibility: Salarios y patrocinio H-1B

Interfaith Center on Corporate Responsibility presentó 3 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 3. Salario mediano ofrecido: $80.000.

Solicitudes (LCAs)3
Certificado3
Dirección del empleadorNew York, NY
Empleador dependiente de H-1BNo
Salario medio ofrecido$80.000
Mitad central de los salarios$75.992–$80.000
Percentil 10–90$73.588–$80.000

¿Patrocina Interfaith Center on Corporate Responsibility visas H-1B?

Interfaith Center on Corporate Responsibility presentó 3 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 22 abr 2025. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
Legal & Program Director, Investor Alliance for Human Rights1$80.000
Director, Investor Alliance for Human Rights1$80.000
Program Associate1$71.985

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20232$80.000
FY20251$71.985

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
Program Associate$71.985–$1.000.000New York, NY22 abr 20251 oct 2025Certificado
Legal & Program Director, Investor Alliance for Human Rights$80.000–$100.000
H-1B1 (Singapur)
New York, NY22 jun 20231 jul 2023Certificado
Director, Investor Alliance for Human Rights$80.000–$100.000New York, NY15 may 20231 oct 2023Certificado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).