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Salarios H-1B para Computer Systems Analyst en Intraedge, Inc.
11 solicitudes de condición laboral para el puesto de Computer Systems Analyst en Intraedge, Inc.. Salario base mediano ofrecido: $106.746; mitad intermedia $93.964–$106.746.
Solicitudes (LCAs)11
Salario medio ofrecido$106.746
Mitad central de los salarios$93.964–$106.746
Percentil 10–90$88.483–$106.746
Por año fiscal
| Año fiscal | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 2 | $90.917 |
| FY2024 | 1 | $104.125 |
| FY2026 | 8 | $106.746 |
Solicitudes
| Salario base | Ubicación | Presentado | Fecha de inicio | Estado |
|---|---|---|---|---|
| $106.746 Nivel III | Phoenix, AZ | 7 jun 2026 | 1 oct 2026 | Certificado |
| $106.746 Nivel III | Phoenix, AZ | 19 may 2026 | 1 oct 2026 | Certificado |
| $106.746 Nivel III | Phoenix, AZ | 17 may 2026 | 1 oct 2026 | Certificado |
| $106.746 Nivel III | Phoenix, AZ | 29 abr 2026 | 7 may 2026 | Certificado |
| $88.483 Nivel II | Chandler, AZ | 27 abr 2026 | 1 oct 2026 | Certificado |
| $106.746 Nivel III | Phoenix, AZ | 24 abr 2026 | 1 oct 2026 | Certificado |
| $106.746 Nivel III | Phoenix, AZ | 24 mar 2026 | 19 jul 2026 | Certificado |
| $88.483 Nivel II | Phoenix, AZ | 18 feb 2026 | 19 jul 2026 | Certificado |
| $104.125 Nivel II | Secaucus, NJ | 30 nov 2023 | 8 dic 2023 | Certificado |
| $82.389–$87.000 Nivel II | Phoenix, AZ | 11 jul 2023 | 19 jul 2023 | Certificado |
| $99.445–$100.000 Nivel III | Phoenix, AZ | 21 oct 2022 | 31 oct 2022 | Certificado |
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Otros puestos en Intraedge, Inc.
- Software Engineer$106.000
- Technical Project Manager$96.242
- Senior Software Engineer$106.000
- Sr. Software Engineer$112.913
- Software Developer$102.294
- Product Manager$108.347
- Project Manager$96.242
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).