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Johnson Service Group, Inc.: Salarios y patrocinio H-1B
Johnson Service Group, Inc. presentó 5 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 5. Salario mediano ofrecido: $108.160.
¿Patrocina Johnson Service Group, Inc. visas H-1B?
Johnson Service Group, Inc. presentó 5 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 21 ene 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.
Salarios por puesto
| Puesto | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| Sr. Project Controls Specialist | 2 | $146.640 |
| Sr. Methods Engineer | 1 | $108.160 |
| Engineer III | 1 | $108.160 |
| Electrical Engineer | 1 | $93.600 |
Solicitudes por año fiscal
| Año fiscal | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| FY2024 | 2 | $146.640 |
| FY2025 | 1 | $108.160 |
| FY2026 | 2 | $100.880 |
Niveles de salario prevaleciente
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Ubicación de los empleos
Ocupaciones
Solicitudes más recientes
| Puesto | Salario base | Ubicación | Presentado | Fecha de inicio | Estado |
|---|---|---|---|---|---|
| Electrical Engineer | $93.600 | Charlotte, NC | 21 ene 2026 | 26 ene 2026 | Certificado |
| Engineer III | $108.160 Nivel III | Manhattan, KS | 12 nov 2025 | 17 nov 2025 | Certificado |
| Sr. Methods Engineer | $108.160 Nivel II | Red Oak, TX | 16 dic 2024 | 6 ene 2025 | Certificado |
| Sr. Project Controls Specialist | $146.640 Nivel IV | Raleigh, NC | 3 sept 2024 | 18 dic 2024 | Certificado |
| Sr. Project Controls Specialist | $146.640 Nivel IV | Raleigh, NC | 8 ago 2024 | 18 dic 2024 | Certificado |
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).