Datos salariales H-1B

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LMN Architects LLP: Salarios y patrocinio H-1B

LMN Architects LLP presentó 3 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 3. Salario mediano ofrecido: $73.840.

Solicitudes (LCAs)3
Certificado3
Dirección del empleadorSeattle, WA
Empleador dependiente de H-1BNo
Salario medio ofrecido$73.840
Mitad central de los salarios$73.622–$79.420
Percentil 10–90$73.491–$82.768

¿Patrocina LMN Architects LLP visas H-1B?

LMN Architects LLP presentó 3 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 27 abr 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
Staff Architect1$73.404
Intern Architect1$73.840
Architect1$85.000

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20231$73.404
FY20251$73.840
FY20261$85.000

Niveles de salario prevaleciente

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
Architect$85.000
Nivel I
Seattle, WA27 abr 20261 oct 2026Certificado
Intern Architect$73.840
Nivel I
Seattle, WA21 mar 202520 sept 2025Certificado
Staff Architect$73.404Seattle, WA18 oct 20221 ene 2023Certificado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).