Datos salariales H-1B

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Motorcycle Adventures, LLC: Salarios y patrocinio H-1B

Motorcycle Adventures, LLC presentó 3 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 1. Salario mediano ofrecido: $42.973.

Solicitudes (LCAs)3
Certificado1
Dirección del empleadorLone Tree, CO
Empleador dependiente de H-1BNo
Salario medio ofrecido$42.973
Mitad central de los salarios$42.973–$42.973
Percentil 10–90$42.973–$42.973

¿Patrocina Motorcycle Adventures, LLC visas H-1B?

Motorcycle Adventures, LLC presentó 3 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 25 ene 2023. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
Translator - Tour Guide3$42.973

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20233$42.973

Niveles de salario prevaleciente

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
Translator - Tour Guide$42.973–$43.680
Nivel IV
Lone Tree, CO25 ene 20231 may 2023Certificado
Translator - Tour Guide$42.973–$43.680Lone Tree, CO23 ene 20231 may 2023Denegado
Translator - Tour Guide$42.973–$43.680Lone Tree, CO19 ene 20231 may 2023Denegado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).