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Multiedge Inc.: Salarios y patrocinio H-1B

Multiedge Inc. presentó 58 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 57. Salario mediano ofrecido: $86.000.

Un empleador dependiente de H-1B tiene una gran proporción de trabajadores H-1B (por ejemplo, el 15 % o más de una plantilla de 51 o más empleados) y debe cumplir reglas adicionales para no desplazar a trabajadores estadounidenses.

¿Patrocina Multiedge Inc. visas H-1B?

Multiedge Inc. presentó 58 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 27 abr 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

Solicitudes por año fiscal

Niveles de salario prevaleciente

• Nivel I (inicio)9 %
• Nivel II (cualificado)90 %
• Nivel III (experimentado)2 %

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

• Irving, TX26
• Coppell, TX4
• Little Elm, TX4
• Henrico, VA3
• Celina, TX3
• McLean, VA2
• Prosper, TX2
• Canonsburg, PA1
• Westlake, TX1
• Plano, TX1
• Princeton, NJ1
• Fort Worth, TX1
• Pembroke Pines, FL1
• Austin, TX1
• Princeton, TX1
• Morton Grove, IL1
• Dunwoody, GA1
• Dallas, TX1
• New York, NY1
• Culver City, CA1

Ocupaciones

• Computer Programmers32
• Software Developers17
• Data Scientists6
• Computer Systems Engineers/Architects3

Solicitudes más recientes

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).