Inicio › Empleadores › NexTier Completion Solutions Inc.
NexTier Completion Solutions Inc.: Salarios y patrocinio H-1B
NexTier Completion Solutions Inc. presentó 12 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 12. Salario mediano ofrecido: $100.553.
¿Patrocina NexTier Completion Solutions Inc. visas H-1B?
NexTier Completion Solutions Inc. presentó 12 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 3 feb 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.
Salarios por puesto
| Puesto | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| Frac Field Engineer | 2 | $88.899 |
| Operations Engineer | 2 | $71.344 |
| Digital Operations Engineer | 2 | $98.286 |
| Digital Product Manager | 1 | $132.000 |
| Frac Field Engineer Trainee | 1 | $75.192 |
| Senior Software Developer - Salesforce | 1 | $141.315 |
| Quality Integration Lead | 1 | $130.000 |
| Director Assets | 1 | $150.000 |
| Senior Manager, Software Development and Support | 1 | $148.000 |
Solicitudes por año fiscal
| Año fiscal | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $132.000 |
| FY2024 | 4 | $88.899 |
| FY2025 | 5 | $98.500 |
| FY2026 | 2 | $108.258 |
Niveles de salario prevaleciente
- Nivel I (inicio)58 %
- Nivel II (cualificado)25 %
- Nivel III (experimentado)8 %
- Nivel IV (plenamente competente)8 %
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Ubicación de los empleos
Ocupaciones
- Petroleum Engineers6
- Mechanical Engineers2
- Software Developers1
- Mechatronics Engineers1
- Architectural and Engineering Managers1
- Computer and Information Systems Managers1
Solicitudes más recientes
| Puesto | Salario base | Ubicación | Presentado | Fecha de inicio | Estado |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior Manager, Software Development and Support | $148.000–$164.000 Nivel II | Houston, TX | 3 feb 2026 | 23 feb 2026 | Certificado |
| Digital Operations Engineer | $98.072–$105.000 Nivel I | Houston, TX | 16 jun 2025 | 1 oct 2025 | Certificado |
| Digital Operations Engineer | $98.500–$110.000 Nivel I | Houston, TX | 12 may 2025 | 1 oct 2025 | Certificado |
| Director Assets | $150.000–$175.000 Nivel II | Houston, TX | 28 ene 2025 | 10 feb 2025 | Certificado |
| Quality Integration Lead | $130.000–$140.000 Nivel III | Houston, TX | 20 dic 2024 | 13 ene 2025 | Certificado |
| Senior Software Developer - Salesforce | $141.315–$160.000 Nivel IV | Houston, TX | 27 jun 2024 | 15 jul 2024 | Certificado |
| Frac Field Engineer | $102.606–$105.000 Nivel I | Houston, TX | 25 jun 2024 | 1 oct 2024 | Certificado |
| Operations Engineer | $74.173–$77.000 Nivel I | Houston, TX | 25 jun 2024 | 1 oct 2024 | Certificado |
| Frac Field Engineer | $75.192–$80.000 Nivel I | Odessa, TX | 18 jun 2024 | 1 oct 2024 | Certificado |
| Operations Engineer | $68.515–$70.000 Nivel I | Odessa, TX | 10 jun 2024 | 1 oct 2024 | Certificado y retirado |
| Frac Field Engineer Trainee | $75.192–$80.000 Nivel I | Odessa, TX | 6 jun 2024 | 1 oct 2024 | Certificado y retirado |
| Digital Product Manager | $132.000–$152.000 Nivel II | Houston, TX | 25 ene 2023 | 20 jun 2023 | Certificado |
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).