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Nexxen Inc.: Salarios y patrocinio H-1B

Nexxen Inc. presentó 35 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 35. Salario mediano ofrecido: $160.000.

¿Patrocina Nexxen Inc. visas H-1B?

Nexxen Inc. presentó 35 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 15 jun 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

Solicitudes por año fiscal

Niveles de salario prevaleciente

• Nivel I (inicio)23 %
• Nivel II (cualificado)31 %
• Nivel III (experimentado)29 %
• Nivel IV (plenamente competente)17 %

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

• Redwood City, CA9
• New York, NY9
• Ashburn, VA2
• Baltimore, MD2
• Leander, TX2
• Reston, VA2
• Chantilly, VA1
• Fremont, CA1
• Austin, TX1
• Monroe, NJ1
• Bellevue, WA1
• Ellicott City, MD1
• Brambleton, VA1
• San Carlos, CA1
• Columbia, MD1

Ocupaciones

• Software Developers21
• Computer and Information Systems Managers5
• Computer and Information Research Scientists2
• Data Scientists2
• Database Architects2
• Computer Network Architects1
• Computer Systems Engineers/Architects1
• Network and Computer Systems Administrators1

Solicitudes más recientes

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).