Datos salariales H-1B

Inicio › Empleadores › Norwood Medical LLC

Norwood Medical LLC: Salarios y patrocinio H-1B

Norwood Medical LLC presentó 4 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 1. Salario mediano ofrecido: $74.000.

Solicitudes (LCAs)4
Certificado1
Dirección del empleadorDayton, OH
Empleador dependiente de H-1BNo
Salario medio ofrecido$74.000
Mitad central de los salarios$74.000–$74.000
Percentil 10–90$74.000–$74.000

¿Patrocina Norwood Medical LLC visas H-1B?

Norwood Medical LLC presentó 4 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 3 sept 2025. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
Process Engineer3—
Quality Engineer1$74.000

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20243—
FY20251$74.000

Niveles de salario prevaleciente

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
Quality Engineer$74.000–$90.000
Nivel I
Dayton, OH3 sept 20253 sept 2025Certificado
Process Engineer$95.000–$125.000
Nivel III
Dayton, OH16 ene 202415 feb 2024Retirado
Process Engineer$95.000–$150.000
Nivel III
Dayton, OH11 ene 202419 feb 2024Retirado
Process Engineer$95.000–$150.000
Nivel III
Dayton, OH11 ene 202419 feb 2024Retirado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).