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Salarios H-1B para Product Marketing Engineer en NVIDIA Corporation
12 solicitudes de condición laboral para el puesto de Product Marketing Engineer en NVIDIA Corporation. Salario base mediano ofrecido: $169.770; mitad intermedia $157.516–$175.563.
Solicitudes (LCAs)12
Salario medio ofrecido$169.770
Mitad central de los salarios$157.516–$175.563
Percentil 10–90$149.179–$199.294
Por año fiscal
| Año fiscal | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 3 | $158.038 |
| FY2024 | 4 | $169.770 |
| FY2025 | 4 | $162.859 |
| FY2026 | 1 | $200.000 |
Solicitudes
| Salario base | Ubicación | Presentado | Fecha de inicio | Estado |
|---|---|---|---|---|
| $200.000–$322.000 Nivel IV | Santa Clara, CA | 9 dic 2025 | 22 dic 2025 | Certificado |
| $169.770–$201.250 Nivel III | Santa Clara, CA | 22 abr 2025 | 1 oct 2025 | Certificado |
| $148.427–$189.750 | Santa Clara, CA | 2 ene 2025 | 6 ene 2025 | Certificado |
| $155.948–$189.750 | Santa Clara, CA | 6 nov 2024 | 11 nov 2024 | Certificado |
| $169.770–$195.500 Nivel III | Santa Clara, CA | 9 oct 2024 | 16 oct 2024 | Certificado |
| $169.770–$195.500 Nivel III | Santa Clara, CA | 16 sept 2024 | 19 sept 2024 | Certificado |
| $169.770–$195.500 Nivel III | Santa Clara, CA | 15 ago 2024 | 1 oct 2024 | Certificado |
| $200.000–$310.500 Nivel IV | Santa Clara, CA | 5 jun 2024 | 24 sept 2024 | Certificado |
| $131.726–$195.500 Nivel III | Hillsboro, OR | 4 jun 2024 | 17 jun 2024 | Certificado |
| $192.941–$263.000 Nivel IV | Santa Clara, CA | 26 may 2023 | 2 sept 2023 | Certificado |
| $158.038–$182.000 Nivel III | Santa Clara, CA | 4 may 2023 | 1 oct 2023 | Certificado |
| $158.038–$182.000 Nivel III | Santa Clara, CA | 19 abr 2023 | 1 oct 2023 | Certificado |
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Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).