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Opel Systems: Salarios y patrocinio H-1B

Opel Systems presentó 28 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 27. Salario mediano ofrecido: $91.021.

Un empleador dependiente de H-1B tiene una gran proporción de trabajadores H-1B (por ejemplo, el 15 % o más de una plantilla de 51 o más empleados) y debe cumplir reglas adicionales para no desplazar a trabajadores estadounidenses.

¿Patrocina Opel Systems visas H-1B?

Opel Systems presentó 28 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 17 abr 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Solicitudes de green card (PERM) en Opel Systems: 3 →

Salarios por puesto

Solicitudes por año fiscal

Niveles de salario prevaleciente

• Nivel II (cualificado)96 %
• Nivel III (experimentado)4 %

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

• Troy, MI12
• San Mateo, CA2
• Wilmington, NC2
• Collierville, TN1
• Cary, NC1
• Washington, DC1
• Oklahoma City, OK1
• Atlanta, GA1
• Largo, MD1
• Holly Springs, NC1
• Philadelphia, PA1
• Elkridge, MD1
• Clarksburg, MD1
• Fort Worth, TX1
• Aurora, CO1

Ocupaciones

• Software Developers17
• Computer Systems Analysts10
• Data Scientists1

Solicitudes más recientes

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).