Inicio › Empleadores › RxSense Holdings, LLC
RxSense Holdings, LLC: Salarios y patrocinio H-1B
RxSense Holdings, LLC presentó 12 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 12. Salario mediano ofrecido: $158.620.
¿Patrocina RxSense Holdings, LLC visas H-1B?
RxSense Holdings, LLC presentó 12 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 27 mar 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.
Salarios por puesto
| Puesto | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| Product Manager | 3 | $118.965 |
| Senior Software Engineer | 3 | $158.620 |
| Principal Software Engineer | 2 | $175.000 |
| Business Analytics Manager | 1 | $140.400 |
| VP, Data & Analytics | 1 | $250.000 |
| Engineering Manager | 1 | $175.144 |
| VP, Data Analytics and Engineering | 1 | $273.165 |
Solicitudes por año fiscal
| Año fiscal | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 4 | $149.510 |
| FY2024 | 4 | $158.620 |
| FY2025 | 2 | $158.200 |
| FY2026 | 2 | $222.364 |
Niveles de salario prevaleciente
- Nivel I (inicio)42 %
- Nivel II (cualificado)17 %
- Nivel III (experimentado)25 %
- Nivel IV (plenamente competente)17 %
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Ubicación de los empleos
Ocupaciones
- Software Developers8
- Operations Research Analysts2
- Data Scientists1
- Market Research Analysts and Marketing Specialists1
Solicitudes más recientes
| Puesto | Salario base | Ubicación | Presentado | Fecha de inicio | Estado |
|---|---|---|---|---|---|
| VP, Data Analytics and Engineering | $273.165 Nivel IV | Boston, MA | 27 mar 2026 | 19 jun 2026 | Certificado |
| Senior Software Engineer | $171.564 Nivel I | Boston, MA | 28 ene 2026 | 14 abr 2026 | Certificado |
| Principal Software Engineer | $175.000 Nivel III | New York, NY | 18 dic 2024 | 3 feb 2025 | Certificado |
| Product Manager | $141.400 Nivel II | Boston, MA | 30 oct 2024 | 7 nov 2024 | Certificado |
| Engineering Manager | $175.144 Nivel III | New York, NY | 26 ago 2024 | 30 dic 2024 | Certificado |
| Principal Software Engineer | — Nivel III | Harrison, NJ | 8 ago 2024 | 30 dic 2024 | Certificado y retirado |
| Senior Software Engineer | $158.620 Nivel I | Detroit, MI | 18 jun 2024 | 20 jun 2024 | Certificado |
| Product Manager | $91.052 H-1B1 (Singapur) · Nivel I | New York, NY | 17 abr 2024 | 21 may 2024 | Certificado y retirado |
| Senior Software Engineer | $158.620 Nivel I | Boston, MA | 1 jun 2023 | 31 oct 2023 | Certificado |
| Business Analytics Manager | $140.400 Nivel I | Boston, MA | 1 jun 2023 | 30 sept 2023 | Certificado |
| Product Manager | $118.965 Nivel II | Boston, MA | 1 jun 2023 | 30 sept 2023 | Certificado |
| VP, Data & Analytics | $250.000 Nivel IV | Boston, MA | 30 may 2023 | 20 jun 2023 | Certificado |
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).