Datos salariales H-1B

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Saemie Corporation: Salarios y patrocinio H-1B

Saemie Corporation presentó 3 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 2. Salario mediano ofrecido: $74.818.

Solicitudes (LCAs)3
Certificado2
Dirección del empleadorAnaheim, CA
Empleador dependiente de H-1BNo
Salario medio ofrecido$74.818
Mitad central de los salarios$74.818–$74.818
Percentil 10–90$74.818–$74.818

¿Patrocina Saemie Corporation visas H-1B?

Saemie Corporation presentó 3 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 10 jul 2023. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
Product Designer3$74.818

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20233$74.818

Niveles de salario prevaleciente

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
Product Designer$74.818–$83.200
a tiempo parcial · Nivel II
Anaheim, CA10 jul 20234 sept 2023Retirado
Product Designer$70.720
a tiempo parcial · Nivel II
Anaheim, CA1 jul 20234 sept 2023Certificado
Product Designer$74.818–$83.200
Nivel II
Anaheim, CA16 jun 20234 sept 2023Certificado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).