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Satya Marg Solutions, Inc: Salarios y patrocinio H-1B

Satya Marg Solutions, Inc presentó 109 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 107. Salario mediano ofrecido: $92.000.

Un empleador dependiente de H-1B tiene una gran proporción de trabajadores H-1B (por ejemplo, el 15 % o más de una plantilla de 51 o más empleados) y debe cumplir reglas adicionales para no desplazar a trabajadores estadounidenses.

¿Patrocina Satya Marg Solutions, Inc visas H-1B?

Satya Marg Solutions, Inc presentó 109 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 3 abr 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Solicitudes de green card (PERM) en Satya Marg Solutions, Inc: 4 →

Salarios por puesto

Solicitudes por año fiscal

Niveles de salario prevaleciente

• Nivel I (inicio)13 %
• Nivel II (cualificado)83 %
• Nivel III (experimentado)4 %

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

• Iselin, NJ26
• Atlanta, GA6
• Fremont, CA5
• Celina, TX5
• Houston, TX5
• St. Charles, MO4
• Columbus, OH3
• Winston-Salem, NC3
• North Brunswick, NJ3
• Greenwood, IN3
• West Chester, PA3
• Sterling, VA2
• Frisco, TX2
• Novi, MI2
• Bentonville, AR2
• Riverdale, UT2
• McKinney, TX2
• Suite 202, NJ2
• Alpharetta, GA2
• Leander, TX2

Ocupaciones

• Software Developers67
• Computer Systems Engineers/Architects33
• Network and Computer Systems Administrators4
• Database Administrators3
• Computer Systems Analysts2

Solicitudes más recientes

Mostrando las 100 solicitudes más recientes de 109.

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).