Datos salariales H-1B

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Strato, Inc.: Salarios y patrocinio H-1B

Strato, Inc. presentó 3 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 3. Salario mediano ofrecido: $140.238.

Solicitudes (LCAs)3
Certificado3
Dirección del empleadorMonmouth Junction, NJ
Empleador dependiente de H-1BNo
Salario medio ofrecido$140.238
Mitad central de los salarios$140.238–$143.043
Percentil 10–90$140.238–$144.726

¿Patrocina Strato, Inc. visas H-1B?

Strato, Inc. presentó 3 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 9 ene 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
Director of Quality Assurance3$140.238

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20242$140.238
FY20261$145.848

Niveles de salario prevaleciente

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
Director of Quality Assurance$145.848
Nivel III
Glenwood, MD9 ene 20261 mar 2026Certificado
Director of Quality Assurance$140.238
Nivel II
Franklin Park, NJ16 ago 202431 dic 2024Certificado
Director of Quality Assurance$140.238
Nivel II
Franklin Park, NJ25 jul 202431 dic 2024Certificado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).