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Surya Systems, Inc.: Salarios y patrocinio H-1B

Surya Systems, Inc. presentó 34 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 34. Salario mediano ofrecido: $117.229.

Un empleador dependiente de H-1B tiene una gran proporción de trabajadores H-1B (por ejemplo, el 15 % o más de una plantilla de 51 o más empleados) y debe cumplir reglas adicionales para no desplazar a trabajadores estadounidenses.

¿Patrocina Surya Systems, Inc. visas H-1B?

Surya Systems, Inc. presentó 34 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 23 abr 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

Solicitudes por año fiscal

Niveles de salario prevaleciente

• Nivel II (cualificado)68 %
• Nivel III (experimentado)24 %
• Nivel IV (plenamente competente)9 %

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

• San Francisco, CA9
• Woburn, MA2
• Los Angeles, CA2
• Dallas, TX2
• Aurora, IL1
• Downingtown, PA1
• Edina, MN1
• Edison, NJ1
• Fort Mill, SC1
• Brentwood, CA1
• Andover, MA1
• Cumming, GA1
• Charlotte, NC1
• McKinney, TX1
• Chesterfield, MO1
• Parker, CO1
• Flowood, MS1
• San Jose, CA1
• Alpharetta, GA1
• Katy, TX1

Ocupaciones

• Data Scientists18
• Software Developers12
• Computer Systems Engineers/Architects2
• Software Quality Assurance Analysts and Testers2

Solicitudes más recientes

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).