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Tideworks Technology, Inc.: Salarios y patrocinio H-1B
Tideworks Technology, Inc. presentó 9 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 9. Salario mediano ofrecido: $150.000.
¿Patrocina Tideworks Technology, Inc. visas H-1B?
Tideworks Technology, Inc. presentó 9 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 6 abr 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.
Salarios por puesto
| Puesto | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| Software Development Engineer in Test | 3 | $110.000 |
| Software Test Engineer – Lead | 2 | $150.000 |
| Manager of Software Dev/Director of EDI Services | 1 | $190.000 |
| Senior IT Project Services Analyst | 1 | $150.000 |
| Senior Software Development Engineer | 1 | $140.000 |
| Manager of Software Development/Director of EDI Services | 1 | $220.000 |
Solicitudes por año fiscal
| Año fiscal | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 2 | $150.000 |
| FY2024 | 3 | $110.000 |
| FY2025 | 1 | $140.000 |
| FY2026 | 3 | $150.000 |
Niveles de salario prevaleciente
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Ubicación de los empleos
Ocupaciones
- Software Quality Assurance Analysts and Testers3
- Computer and Information Systems Managers2
- Software Developers2
- Business Intelligence Analysts1
- Computer Systems Engineers/Architects1
Solicitudes más recientes
| Puesto | Salario base | Ubicación | Presentado | Fecha de inicio | Estado |
|---|---|---|---|---|---|
| Manager of Software Development/Director of EDI Services | $220.000–$240.000 Nivel II | Seattle, WA | 6 abr 2026 | 1 oct 2026 | Certificado |
| Software Test Engineer – Lead | $150.000–$160.000 Nivel III | Seattle, WA | 9 mar 2026 | 24 ago 2026 | Certificado |
| Software Test Engineer – Lead | $150.000–$160.000 Nivel II | Seattle, WA | 5 mar 2026 | 24 ago 2026 | Certificado |
| Senior Software Development Engineer | $140.000–$155.000 Nivel II | Seattle, WA | 16 abr 2025 | 2 sept 2025 | Certificado |
| Software Development Engineer in Test | $110.000–$126.000 Nivel II | Seattle, WA | 3 sept 2024 | 24 dic 2024 | Certificado |
| Senior IT Project Services Analyst | $150.000–$170.000 Nivel III | Bellingham, WA | 22 jul 2024 | 1 ago 2024 | Certificado |
| Manager of Software Dev/Director of EDI Services | $190.000–$200.000 Nivel III | Seattle, WA | 17 may 2023 | 1 oct 2023 | Certificado |
| Software Development Engineer in Test | $110.000–$120.000 Nivel III | Seattle, WA | 8 may 2023 | 24 ago 2023 | Certificado |
| Software Development Engineer in Test | $99.500–$115.500 Nivel III | Seattle, WA | 8 sept 2021 | 22 sept 2021 | Certificado y retirado |
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).