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TMG Health - a Cognizant Company: Salarios y patrocinio H-1B
TMG Health - a Cognizant Company presentó 8 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 8. Salario mediano ofrecido: $63.738.
Un empleador dependiente de H-1B tiene una gran proporción de trabajadores H-1B (por ejemplo, el 15 % o más de una plantilla de 51 o más empleados) y debe cumplir reglas adicionales para no desplazar a trabajadores estadounidenses.
¿Patrocina TMG Health - a Cognizant Company visas H-1B?
TMG Health - a Cognizant Company presentó 8 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 8 mar 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.
Salarios por puesto
| Puesto | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| SA JC60 - Software Quality Assurance Analysts and Testers | 6 | $60.000 |
| Manager JC50 - Computer Systems Engineers/Architects | 1 | $90.626 |
| Manager JC50 - Information Technology Project Managers | 1 | $126.256 |
Solicitudes por año fiscal
| Año fiscal | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 4 | $60.000 |
| FY2024 | 1 | $67.475 |
| FY2025 | 1 | $90.626 |
| FY2026 | 2 | $108.815 |
Niveles de salario prevaleciente
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Ubicación de los empleos
Ocupaciones
Solicitudes más recientes
| Puesto | Salario base | Ubicación | Presentado | Fecha de inicio | Estado |
|---|---|---|---|---|---|
| Manager JC50 - Information Technology Project Managers | $126.256 Nivel III | Apex, NC | 8 mar 2026 | 17 mar 2026 | Certificado |
| SA JC60 - Software Quality Assurance Analysts and Testers | $91.374 Nivel II | Frisco, TX | 24 sept 2025 | 21 dic 2025 | Certificado |
| Manager JC50 - Computer Systems Engineers/Architects | $90.626 Nivel III | Archbald, PA | 12 ene 2025 | 26 may 2025 | Certificado |
| SA JC60 - Software Quality Assurance Analysts and Testers | $67.475 Nivel II | Scranton, PA | 16 abr 2024 | 20 sept 2024 | Certificado |
| SA JC60 - Software Quality Assurance Analysts and Testers | $60.000 Nivel II | Dickson City, PA | 29 may 2023 | 13 jul 2023 | Certificado |
| SA JC60 - Software Quality Assurance Analysts and Testers | $60.000 Nivel II | Dickson City, PA | 12 may 2023 | 13 jul 2023 | Certificado |
| SA JC60 - Software Quality Assurance Analysts and Testers | $60.000 Nivel II | Jessup, PA | 28 sept 2022 | 7 oct 2022 | Certificado |
| SA JC60 - Software Quality Assurance Analysts and Testers | $60.000 Nivel II | Dickson City, PA | 28 sept 2022 | 7 oct 2022 | Certificado |
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).