Datos salariales H-1B

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Salarios H-1B para Software Engineer en The Travelers Indemnity Company

7 solicitudes de condición laboral para el puesto de Software Engineer en The Travelers Indemnity Company. Salario base mediano ofrecido: $121.500; mitad intermedia $118.150–$121.500.

Solicitudes (LCAs)7
Salario medio ofrecido$121.500
Mitad central de los salarios$118.150–$121.500
Percentil 10–90$114.800–$130.900

Por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20237$121.500

Solicitudes

Salario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
$121.500–$182.300
Nivel III
Hartford, CT18 may 202312 jun 2023Certificado
$121.500–$182.300
Nivel II
Hartford, CT11 may 202312 jun 2023Certificado
$121.500–$182.300
Nivel III
Hartford, CT28 abr 202312 jun 2023Certificado
$145.000
Nivel III
Chicago, IL22 mar 202310 abr 2023Certificado
$121.500–$182.300
Nivel III
Hartford, CT20 dic 202223 ene 2023Certificado
$114.800–$172.300
Nivel III
Hartford, CT27 oct 202228 nov 2022Certificado
$114.800–$172.300
Nivel III
Hartford, CT27 sept 202214 nov 2022Certificado

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Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).