Datos salariales H-1B

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Yankee Book Peddler, Inc: Salarios y patrocinio H-1B

Yankee Book Peddler, Inc presentó 3 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 3. Salario mediano ofrecido: $99.012.

Solicitudes (LCAs)3
Certificado3
Dirección del empleadorIpswich, MA
Empleador dependiente de H-1BNo
Salario medio ofrecido$99.012
Mitad central de los salarios$97.870–$99.012
Percentil 10–90$97.186–$99.012

¿Patrocina Yankee Book Peddler, Inc visas H-1B?

Yankee Book Peddler, Inc presentó 3 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 28 abr 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
Business Data Analyst II2$99.012
Software Engineer II1$96.729

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20263$99.012

Niveles de salario prevaleciente

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
Business Data Analyst II$99.012Haverhill, MA28 abr 20264 may 2026Certificado
Software Engineer II$96.729
Nivel II
Salem, NH8 abr 202620 abr 2026Certificado
Business Data Analyst II$99.012Haverhill, MA7 abr 20267 ago 2026Certificado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).