Datos salariales H-1B

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Ying Cao Law LLC: Salarios y patrocinio H-1B

Ying Cao Law LLC presentó 4 solicitudes de condición laboral para visas H-1B y relacionadas en los años fiscales 2023–2026; certificadas: 4. Salario mediano ofrecido: $96.262.

Solicitudes (LCAs)4
Certificado4
Dirección del empleadorMillburn, NJ
Empleador dependiente de H-1BNo
Salario medio ofrecido$96.262
Mitad central de los salarios$90.344–$98.131
Percentil 10–90$86.794–$99.252

¿Patrocina Ying Cao Law LLC visas H-1B?

Ying Cao Law LLC presentó 4 solicitudes de condición laboral en los años fiscales 2023–2026, la última enviada el 17 abr 2026. Una LCA es el primer paso de una solicitud H-1B, por lo que el empleador ha patrocinado o se ha preparado para patrocinar trabajadores H-1B; esto no garantiza el patrocinio para un puesto específico. Consulte las ofertas de empleo propias del empleador.

Salarios por puesto

PuestoLCAsSalario mediano
Associate Attorney2$98.131
Law Clerk2$84.427

Solicitudes por año fiscal

Año fiscalLCAsSalario mediano
FY20232$96.262
FY20241$100.000
FY20261$84.427

Niveles de salario prevaleciente

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Ubicación de los empleos

Ocupaciones

Solicitudes más recientes

PuestoSalario baseUbicaciónPresentadoFecha de inicioEstado
Law Clerk$84.427
Nivel I
Millburn, NJ17 abr 20261 oct 2026Certificado
Associate Attorney$100.000
Nivel I
Millburn, NJ10 may 202427 may 2024Certificado
Law Clerk$50.211
a tiempo parcial · Nivel I
Millburn, NJ3 ago 20231 oct 2023Certificado
Associate Attorney$96.262
Nivel I
Millburn, NJ16 dic 20221 ene 2023Certificado

Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).