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Computer Systems Engineers/Architects en Jupiter, FL: salarios H-1B
27 solicitudes de condición laboral para esta ocupación con lugar de trabajo en Jupiter, FL. Salario base mediano ofrecido: $88.338; mitad intermedia $77.002–$110.094.
Por nivel salarial
| Nivel salarial | Salario mediano |
|---|---|
| Nivel II (cualificado) | $77.002 |
| Nivel III (experimentado) | $103.376 |
| Nivel IV (plenamente competente) | $120.000 |
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Empleadores
| Empleador | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| Infosys Limited | 15 | $84.469 |
| Cognizant Technology Solutions US Corp | 7 | $103.376 |
| FIS Management Services, LLC | 1 | $120.000 |
| Tech Mahindra (americas), Inc | 1 | $112.800 |
| CGI Technologies and Solutions Inc. | 1 | $100.000 |
| Visionet Systems Inc | 1 | $77.002 |
| Florida Power & Light Company | 1 | $155.000 |
Títulos de puesto
- Manager JC50 - Computer Systems Engineers/Architects4
- Technology Lead - US3
- Technology Consultant 23
- Senior Technology Architect - US2
- Technology Architect - US2
- Technology Project Lead 12
- Project Manager Senior - Technology1
- Project Manager1
- Software Architect1
- Senior Manager JC45 - Computer Systems Engineers/Architects1
- Senior Associate JC60 -Computer Systems Engineers/Architects1
- Technology Analyst - US1
- Mainframe Technical Lead1
- Manager JC50 - Information Technology Project Managers1
- Principal IT Architect1
Patrocinadores H-1B en Jupiter, FL →
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).