Datos salariales H-1B

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Market Research Analysts and Marketing Specialists en Fort Lauderdale, FL: salarios H-1B

43 solicitudes de condición laboral para esta ocupación con lugar de trabajo en Fort Lauderdale, FL. Salario base mediano ofrecido: $71.739; mitad intermedia $65.000–$106.600.

Solicitudes (LCAs)43
Salario medio ofrecido$71.739
Mitad central de los salarios$65.000–$106.600
Percentil 10–90$48.085–$140.388

Por nivel salarial

Nivel salarialSalario mediano
Nivel I (inicio)$49.346
Nivel II (cualificado)$70.000
Nivel III (experimentado)$135.750
Nivel IV (plenamente competente)$106.600

El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.

Empleadores

EmpleadorLCAsSalario mediano
Microsoft Corporation6$138.350
Luxury Being Corp2—
Zimmerman Advertising, LLC2$100.000
Euroline Cabinet Design LLC2$62.400
Swiggle Inc.2$71.739
Lubell and Rosen LLC2$50.000
Moss & Associates, LLC2$70.000
ALTS Associates LLC2$47.174
Great HealthWorks, Inc.2$97.800
My Life Registry LLC2$68.600
Citibank, N.A.2$165.100
Xtract Mgmt LLC2$105.123
OZ Digital LLC1$85.821
Heart2Heart Senior Outreach of South Florida1$65.000
Starmark International, Inc.1$44.907
What If Media Group, LLC1$68.694
Prelim Technologies, Inc.1$90.000
Kanti Group Inc.1$44.907
Coldwater International LLC1$85.000
SOW Design Studio, Inc1$85.946
Autotecnika LLC1$85.946
Uniwell Apparel LLC1$48.693
Princess Cruise Lines, Ltd.1$66.560
National Export USA LLC1$52.000
Advanced Roofing, Inc.1$52.000
Subh Gems Inc.1$70.000
Midwest Assets & Operations, LLC1$80.000

Títulos de puesto

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Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).