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Salarios H-1B para Manager, Software Development & Engineering
444 solicitudes de condición laboral utilizaron el título de puesto Manager, Software Development & Engineering. Salario base mediano ofrecido: $149.680; mitad intermedia $141.036–$159.362.
Empleadores
| Empleador | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| Charles Schwab & Company, Inc. | 388 | $148.000 |
| Workday, Inc. | 19 | $179.836 |
| Expedia, Inc. | 9 | $161.379 |
| Zillow, Inc. | 6 | $199.271 |
| Thomson Reuters Holdings Inc. | 4 | $166.529 |
| CarGurus, Inc. | 3 | $210.000 |
| Comcast Cable Communications, LLC | 3 | $131.906 |
| Hotwire, Inc. | 2 | $173.451 |
| GoTo Technologies USA, Inc. | 2 | $200.600 |
| Zscaler, Inc. | 2 | $200.662 |
| IQVIA Inc. | 2 | $147.131 |
| Travelport, LP | 1 | $139.984 |
| Mediaocean LLC | 1 | $133.037 |
| Markit North America, Inc. | 1 | $140.000 |
| F5, Inc. | 1 | $216.320 |
Por nivel salarial
| Nivel salarial | Salario mediano |
|---|---|
| Nivel I (inicio) | $133.037 |
| Nivel II (cualificado) | $164.339 |
| Nivel III (experimentado) | $147.084 |
| Nivel IV (plenamente competente) | $150.790 |
El Departamento de Trabajo establece cuatro niveles de salario prevaleciente para cada ocupación y área, desde el Nivel I (entrada) hasta el Nivel IV (competencia plena). El empleador elige el nivel que coincide con los requisitos del puesto.
Por año fiscal
| Año fiscal | LCAs | Salario mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 82 | $145.000 |
| FY2024 | 120 | $147.226 |
| FY2025 | 148 | $150.000 |
| FY2026 | 88 | $154.838 |
Ciudades
- Austin, TX140
- Westlake, TX117
- Southlake, TX36
- Chicago, IL18
- Lone Tree, CO18
- Seattle, WA12
- Ann Arbor, MI12
- Pleasanton, CA12
- Jersey City, NJ10
- Phoenix, AZ9
- San Francisco, CA8
- Raleigh, NC8
- Atlanta, GA5
- Omaha, NE5
- St. Louis, MO4
- Boston, MA3
- Charlotte, NC3
- Columbia, MD2
- San Jose, CA2
- West Chester, PA2
- Frisco, TX2
- Georgetown, TX2
- Englewood, CO1
- Hooksett, NH1
- Euless, TX1
- Andover, MA1
- Santa Clara, CA1
- Fremont, CA1
- Chandler, AZ1
- New York, NY1
Los salarios corresponden al extremo inferior del salario ofrecido en cada solicitud, convertido a una cantidad anual; las estadísticas utilizan solo solicitudes a tiempo completo certificadas. Una LCA no es una aprobación de visa y una sola LCA puede cubrir varios puestos. Fuente: Datos de divulgación LCA del OFLC del Departamento de Trabajo de EE. UU., años fiscales 2023–2026 (última decisión: 30 jun 2026).