داده‌های حقوق H1B

خانه › کارفرمایان › Ampcontrol Technologies Inc.

⁨Ampcontrol Technologies Inc.⁩: حقوق H-1B و حمایت

⁨Ampcontrol Technologies Inc.⁩ تعداد ⁨4⁩ درخواست شرایط کار برای ویزاهای H-1B و مرتبط در سال‌های مالی ⁨2023–2026⁩ ثبت کرده است؛ تاییدشده: ⁨4⁩. میانه حقوق پیشنهادی: ⁨$100,000⁩.

درخواست‌ها (LCAs)4
تأیید شده4
آدرس کارفرماNew York, NY
کارفرمای وابسته به H-1Bخیر
حقوق پیشنهادی میانی$100,000
نیمه میانی حقوق‌ها⁨$99,212⁩–⁨$109,762⁩
صدک ۱۰ تا ۹۰⁨$97,794⁩–⁨$127,335⁩

آیا ⁨Ampcontrol Technologies Inc.⁩ اسپانسر ویزای H-1B است؟

⁨Ampcontrol Technologies Inc.⁩ تعداد ⁨4⁩ درخواست شرایط کار در سال‌های مالی ⁨2023–2026⁩ ثبت کرده است، آخرین مورد در تاریخ ⁨23 آوریل 2025⁩ ارسال شده است. LCA اولین مرحله درخواست H-1B است، بنابراین کارفرما کارگران H-1B را حمایت کرده یا آماده حمایت از آن‌ها شده است؛ این موضوع تضمینی برای حمایت از یک شغل خاص نیست. لیست مشاغل خود کارفرما را بررسی کنید.

حقوق بر اساس عنوان شغلی

عنوان شغلیLCAsحقوق میانی
Brand and Marketing Analyst2$100,000
Senior Data Engineer – EV Charging1$96,848
Senior Product Designer1$139,050

درخواست‌ها بر اساس سال مالی

سال مالیLCAsحقوق میانی
سال مالی ⁨2023⁩2$100,000
سال مالی ⁨2024⁩1$96,848
سال مالی ⁨2025⁩1$139,050

سطوح حقوق رایج

اداره کار چهار سطح حقوق رایج برای هر شغل و منطقه تعیین می‌کند، از سطح I (ورودی) تا سطح IV (کاملاً ماهر). کارفرما سطحی را انتخاب می‌کند که با الزامات شغل مطابقت دارد.

محل مشاغل

مشاغل

آخرین درخواست‌ها

عنوان شغلیحقوق پایهمحلثبت شدهتاریخ شروعوضعیت
Senior Product Designer$139,050
سطح ⁨II⁩
New York, NY23 آوریل 20251 اکتبر 2025تأیید شده
Senior Data Engineer – EV Charging$96,848
سطح ⁨II⁩
New York, NY26 ژوئیه 202410 ژانویه 2025تأیید شده
Brand and Marketing Analyst$100,000
H-1B1 (شیلی) · سطح ⁨I⁩
New York, NY20 سپتامبر 20231 دسامبر 2023تأیید شده
Brand and Marketing Analyst$100,000
H-1B1 (شیلی) · سطح ⁨I⁩
New York, NY12 ژوئن 20231 دسامبر 2023تأیید شده، سپس لغو شده

حقوق‌ها حداقلِ مبلغ پیشنهادی در هر درخواست هستند که به صورت سالانه تبدیل شده‌اند؛ آمارها فقط شامل درخواست‌های تمام‌وقت تاییدشده می‌شوند. LCA به معنای تایید ویزا نیست و یک LCA می‌تواند چندین موقعیت شغلی را پوشش دهد. منبع: داده‌های افشای LCA اداره آمار کار ایالات متحده (OFLC)، سال‌های مالی ⁨2023–2026⁩ (آخرین تصمیم: ⁨30 ژوئن 2026⁩).