خانه › کارفرمایان › Gerresheimer Peachtree City (USA), L.P.
Gerresheimer Peachtree City (USA), L.P.: حقوق H-1B و حمایت
Gerresheimer Peachtree City (USA), L.P. تعداد 4 درخواست شرایط کار برای ویزاهای H-1B و مرتبط در سال‌های مالی 2023–2026 ثبت کرده است؛ تاییدشده: 4. میانه حقوق پیشنهادی: $77,844.
آیا Gerresheimer Peachtree City (USA), L.P. اسپانسر ویزای H-1B است؟
Gerresheimer Peachtree City (USA), L.P. تعداد 4 درخواست شرایط کار در سال‌های مالی 2023–2026 ثبت کرده است، آخرین مورد در تاریخ 10 ژوئن 2026 ارسال شده است. LCA اولین مرحله درخواست H-1B است، بنابراین کارفرما کارگران H-1B را حمایت کرده یا آماده حمایت از آن‌ها شده است؛ این موضوع تضمینی برای حمایت از یک شغل خاص نیست. لیست مشاغل خود کارفرما را بررسی کنید.
حقوق بر اساس عنوان شغلی
| عنوان شغلی | LCAs | حقوق میانی |
|---|---|---|
| Customer Quality Engineer | 2 | $73,237 |
| Engineer Automation Validation | 1 | $82,451 |
| Head of Maintenance Engineering | 1 | $161,138 |
درخواست‌ها بر اساس سال مالی
| سال مالی | LCAs | حقوق میانی |
|---|---|---|
| سال مالی 2024 | 1 | $82,451 |
| سال مالی 2025 | 2 | $73,237 |
| سال مالی 2026 | 1 | $161,138 |
سطوح حقوق رایج
اداره کار چهار سطح حقوق رایج برای هر شغل و منطقه تعیین می‌کند، از سطح I (ورودی) تا سطح IV (کاملاً ماهر). کارفرما سطحی را انتخاب می‌کند که با الزامات شغل مطابقت دارد.
محل مشاغل
مشاغل
آخرین درخواست‌ها
| عنوان شغلی | حقوق پایه | محل | ثبت شده | تاریخ شروع | وضعیت |
|---|---|---|---|---|---|
| Head of Maintenance Engineering | $161,138–$185,514 سطح III | Peachtree City, GA | 10 ژوئن 2026 | 1 اکتبر 2026 | تأیید شده |
| Customer Quality Engineer | $73,237–$87,713 سطح I | Peachtree City, GA | 5 مه 2025 | 1 اکتبر 2025 | تأیید شده |
| Customer Quality Engineer | $73,237–$87,713 سطح I | Peachtree City, GA | 8 آوریل 2025 | 1 اکتبر 2025 | تأیید شده |
| Engineer Automation Validation | $82,451–$97,031 سطح II | Peachtree City, GA | 2 اکتبر 2023 | 9 اکتبر 2023 | تأیید شده |
حقوق‌ها حداقلِ مبلغ پیشنهادی در هر درخواست هستند که به صورت سالانه تبدیل شده‌اند؛ آمارها فقط شامل درخواست‌های تمام‌وقت تاییدشده می‌شوند. LCA به معنای تایید ویزا نیست و یک LCA می‌تواند چندین موقعیت شغلی را پوشش دهد. منبع: داده‌های افشای LCA اداره آمار کار ایالات متحده (OFLC)، سال‌های مالی 2023–2026 (آخرین تصمیم: 30 ژوئن 2026).