خانه › کارفرمایان › GraphWear Technologies, Inc.
GraphWear Technologies, Inc.: حقوق H-1B و حمایت
GraphWear Technologies, Inc. تعداد 5 درخواست شرایط کار برای ویزاهای H-1B و مرتبط در سال‌های مالی 2023–2026 ثبت کرده است؛ تاییدشده: 4. میانه حقوق پیشنهادی: $150,571.
آیا GraphWear Technologies, Inc. اسپانسر ویزای H-1B است؟
GraphWear Technologies, Inc. تعداد 5 درخواست شرایط کار در سال‌های مالی 2023–2026 ثبت کرده است، آخرین مورد در تاریخ 26 فوریه 2025 ارسال شده است. LCA اولین مرحله درخواست H-1B است، بنابراین کارفرما کارگران H-1B را حمایت کرده یا آماده حمایت از آن‌ها شده است؛ این موضوع تضمینی برای حمایت از یک شغل خاص نیست. لیست مشاغل خود کارفرما را بررسی کنید.
حقوق بر اساس عنوان شغلی
| عنوان شغلی | LCAs | حقوق میانی |
|---|---|---|
| Research Engineer | 2 | $98,000 |
| Chief Operating Officer | 2 | $150,571 |
| Biomedical Engineer 4 (VP of Operations) | 1 | $150,571 |
درخواست‌ها بر اساس سال مالی
| سال مالی | LCAs | حقوق میانی |
|---|---|---|
| سال مالی 2024 | 3 | $124,286 |
| سال مالی 2025 | 2 | $150,571 |
سطوح حقوق رایج
اداره کار چهار سطح حقوق رایج برای هر شغل و منطقه تعیین می‌کند، از سطح I (ورودی) تا سطح IV (کاملاً ماهر). کارفرما سطحی را انتخاب می‌کند که با الزامات شغل مطابقت دارد.
محل مشاغل
مشاغل
آخرین درخواست‌ها
| عنوان شغلی | حقوق پایه | محل | ثبت شده | تاریخ شروع | وضعیت |
|---|---|---|---|---|---|
| Chief Operating Officer | $150,571 پاره‌وقت · سطح IV | San Francisco, CA | 26 فوریه 2025 | 6 مارس 2025 | تأیید شده |
| Chief Operating Officer | $150,571–$170,000 سطح IV | San Francisco, CA | 30 ژانویه 2025 | 6 مارس 2025 | تأیید شده |
| Biomedical Engineer 4 (VP of Operations) | $150,571–$170,000 سطح IV | San Francisco, CA | 11 ژوئیه 2024 | 1 سپتامبر 2024 | تأیید شده |
| Research Engineer | $98,000–$110,000 سطح II | San Francisco, CA | 9 مه 2024 | 1 اکتبر 2024 | تأیید شده |
| Research Engineer | $1,176,000–$1,320,000 سطح II | San Francisco, CA | 7 مه 2024 | 1 اکتبر 2024 | رد شده |
حقوق‌ها حداقلِ مبلغ پیشنهادی در هر درخواست هستند که به صورت سالانه تبدیل شده‌اند؛ آمارها فقط شامل درخواست‌های تمام‌وقت تاییدشده می‌شوند. LCA به معنای تایید ویزا نیست و یک LCA می‌تواند چندین موقعیت شغلی را پوشش دهد. منبع: داده‌های افشای LCA اداره آمار کار ایالات متحده (OFLC)، سال‌های مالی 2023–2026 (آخرین تصمیم: 30 ژوئن 2026).