خانه › کارفرمایان › HR Green, Inc.
HR Green, Inc.: حقوق H-1B و حمایت
HR Green, Inc. تعداد 24 درخواست شرایط کار برای ویزاهای H-1B و مرتبط در سالهای مالی 2023–2026 ثبت کرده است؛ تاییدشده: 24. میانه حقوق پیشنهادی: $78,968.
آیا HR Green, Inc. اسپانسر ویزای H-1B است؟
HR Green, Inc. تعداد 24 درخواست شرایط کار در سالهای مالی 2023–2026 ثبت کرده است، آخرین مورد در تاریخ 22 ژوئن 2026 ارسال شده است. LCA اولین مرحله درخواست H-1B است، بنابراین کارفرما کارگران H-1B را حمایت کرده یا آماده حمایت از آنها شده است؛ این موضوع تضمینی برای حمایت از یک شغل خاص نیست. لیست مشاغل خود کارفرما را بررسی کنید.
حقوق بر اساس عنوان شغلی
| عنوان شغلی | LCAs | حقوق میانی |
|---|---|---|
| Staff Engineer I | 14 | $74,532 |
| Project Engineer I | 5 | $105,840 |
| Staff Engineer II | 3 | $82,000 |
| Lead Engineer | 1 | $120,000 |
| Project Manager | 1 | $118,269 |
درخواستها بر اساس سال مالی
| سال مالی | LCAs | حقوق میانی |
|---|---|---|
| سال مالی 2023 | 6 | $74,002 |
| سال مالی 2024 | 2 | $97,001 |
| سال مالی 2025 | 8 | $105,420 |
| سال مالی 2026 | 8 | $78,968 |
سطوح حقوق رایج
اداره کار چهار سطح حقوق رایج برای هر شغل و منطقه تعیین میکند، از سطح I (ورودی) تا سطح IV (کاملاً ماهر). کارفرما سطحی را انتخاب میکند که با الزامات شغل مطابقت دارد.
محل مشاغل
- Houston, TX8
- Aurora, IL5
- Saint Paul, MN2
- Austin, TX2
- Tempe, AZ2
- Cedar Rapids, IA1
- St. Louis, MO1
- Greenwood Village, CO1
- Sioux Falls, SD1
- Melbourne, FL1
مشاغل
آخرین درخواستها
| عنوان شغلی | حقوق پایه | محل | ثبت شده | تاریخ شروع | وضعیت |
|---|---|---|---|---|---|
| Staff Engineer I | $78,264 سطح I | Aurora, IL | 22 ژوئن 2026 | 1 ژوئیه 2026 | تأیید شده |
| Staff Engineer I | $74,532 سطح I | Houston, TX | 4 مه 2026 | 26 مه 2026 | تأیید شده |
| Staff Engineer I | $83,886 سطح I | Tempe, AZ | 22 آوریل 2026 | 1 اکتبر 2026 | تأیید شده |
| Staff Engineer I | $75,358 سطح I | Sioux Falls, SD | 22 آوریل 2026 | 1 اکتبر 2026 | تأیید شده |
| Staff Engineer I | $76,274 سطح I | Saint Paul, MN | 22 آوریل 2026 | 1 اکتبر 2026 | تأیید شده |
| Staff Engineer I | $86,832 سطح I | Melbourne, FL | 22 آوریل 2026 | 1 اکتبر 2026 | تأیید شده |
| Staff Engineer I | $79,672 سطح I | Aurora, IL | 21 آوریل 2026 | 1 اکتبر 2026 | تأیید شده |
| Staff Engineer II | $100,901 سطح IV | Tempe, AZ | 21 آوریل 2026 | 1 اکتبر 2026 | تأیید شده |
| Project Engineer I | $105,000 سطح II | Houston, TX | 2 سپتامبر 2025 | 13 اکتبر 2025 | تأیید شده |
| Project Engineer I | $105,840 سطح III | Houston, TX | 13 ژوئن 2025 | 7 نوامبر 2025 | تأیید شده |
| Staff Engineer I | $74,000 سطح I | St. Louis, MO | 19 مه 2025 | 1 اکتبر 2025 | تأیید شده |
| Project Engineer I | $108,990 سطح III | Austin, TX | 14 مه 2025 | 15 مه 2025 | تأیید شده |
| Staff Engineer I | $73,000 سطح I | Houston, TX | 28 آوریل 2025 | 1 اکتبر 2025 | تأیید شده |
| Staff Engineer I | $74,532 سطح I | Greenwood Village, CO | 28 آوریل 2025 | 1 اکتبر 2025 | تأیید شده |
| Project Engineer I | $108,990 سطح III | Austin, TX | 21 آوریل 2025 | 5 مه 2025 | تأیید شده، سپس لغو شده |
| Project Manager | $118,269–$136,043 سطح IV | Houston, TX | 7 نوامبر 2024 | 2 ژانویه 2025 | تأیید شده |
| Staff Engineer I | $74,002 سطح I | Aurora, IL | 28 فوریه 2024 | 29 اوت 2024 | تأیید شده |
| Lead Engineer | $120,000 سطح IV | Aurora, IL | 6 دسامبر 2023 | 22 ژانویه 2024 | تأیید شده |
| Staff Engineer I | $69,000 سطح I | Cedar Rapids, IA | 3 مارس 2023 | 31 اوت 2023 | تأیید شده |
| Staff Engineer I | $70,000 سطح I | Houston, TX | 23 فوریه 2023 | 23 اوت 2023 | تأیید شده |
| Staff Engineer I | $73,000 سطح I | Aurora, IL | 23 فوریه 2023 | 23 اوت 2023 | تأیید شده |
| Staff Engineer II | $75,005 سطح I | Houston, TX | 22 فوریه 2023 | 23 اوت 2023 | تأیید شده |
| Staff Engineer II | $82,000 سطح I | Saint Paul, MN | 17 نوامبر 2022 | 5 دسامبر 2022 | تأیید شده |
| Project Engineer I | $91,537 | Houston, TX | 4 نوامبر 2022 | 7 نوامبر 2022 | تأیید شده |
حقوقها حداقلِ مبلغ پیشنهادی در هر درخواست هستند که به صورت سالانه تبدیل شدهاند؛ آمارها فقط شامل درخواستهای تماموقت تاییدشده میشوند. LCA به معنای تایید ویزا نیست و یک LCA میتواند چندین موقعیت شغلی را پوشش دهد. منبع: دادههای افشای LCA اداره آمار کار ایالات متحده (OFLC)، سالهای مالی 2023–2026 (آخرین تصمیم: 30 ژوئن 2026).