داده‌های حقوق H1B

خانه › کارفرمایان › Level, Inc.

⁨Level, Inc.⁩: حقوق H-1B و حمایت

⁨Level, Inc.⁩ تعداد ⁨6⁩ درخواست شرایط کار برای ویزاهای H-1B و مرتبط در سال‌های مالی ⁨2023–2026⁩ ثبت کرده است؛ تاییدشده: ⁨6⁩. میانه حقوق پیشنهادی: ⁨$195,000⁩.

درخواست‌ها (LCAs)6
تأیید شده6
آدرس کارفرماNew York, NY
کارفرمای وابسته به H-1Bخیر
حقوق پیشنهادی میانی$195,000
نیمه میانی حقوق‌ها⁨$186,250⁩–⁨$200,000⁩
صدک ۱۰ تا ۹۰⁨$173,500⁩–⁨$200,000⁩

آیا ⁨Level, Inc.⁩ اسپانسر ویزای H-1B است؟

⁨Level, Inc.⁩ تعداد ⁨6⁩ درخواست شرایط کار در سال‌های مالی ⁨2023–2026⁩ ثبت کرده است، آخرین مورد در تاریخ ⁨16 آوریل 2024⁩ ارسال شده است. LCA اولین مرحله درخواست H-1B است، بنابراین کارفرما کارگران H-1B را حمایت کرده یا آماده حمایت از آن‌ها شده است؛ این موضوع تضمینی برای حمایت از یک شغل خاص نیست. لیست مشاغل خود کارفرما را بررسی کنید.

حقوق بر اساس عنوان شغلی

عنوان شغلیLCAsحقوق میانی
Product Lead2$200,000
Product Lead, Admin1$200,000
Software Engineer1$185,000
Product Designer1$162,000
Data Scientist1$190,000

درخواست‌ها بر اساس سال مالی

سال مالیLCAsحقوق میانی
سال مالی ⁨2023⁩5$200,000
سال مالی ⁨2025⁩1$190,000

سطوح حقوق رایج

اداره کار چهار سطح حقوق رایج برای هر شغل و منطقه تعیین می‌کند، از سطح I (ورودی) تا سطح IV (کاملاً ماهر). کارفرما سطحی را انتخاب می‌کند که با الزامات شغل مطابقت دارد.

محل مشاغل

مشاغل

آخرین درخواست‌ها

عنوان شغلیحقوق پایهمحلثبت شدهتاریخ شروعوضعیت
Data Scientist$190,000
سطح ⁨IV⁩
New York, NY16 آوریل 20241 اکتبر 2024تأیید شده، سپس لغو شده
Product Lead$200,000
سطح ⁨II⁩
New York, NY8 فوریه 202315 فوریه 2023تأیید شده
Software Engineer$185,000
سطح ⁨IV⁩
New York, NY7 فوریه 202314 فوریه 2023تأیید شده
Product Designer$162,000
سطح ⁨IV⁩
New York, NY1 فوریه 20237 فوریه 2023تأیید شده
Product Lead$200,000
سطح ⁨II⁩
San Francisco, CA28 اکتبر 20224 نوامبر 2022تأیید شده
Product Lead, Admin$200,000
سطح ⁨II⁩
San Francisco, CA25 اکتبر 20221 نوامبر 2022تأیید شده

حقوق‌ها حداقلِ مبلغ پیشنهادی در هر درخواست هستند که به صورت سالانه تبدیل شده‌اند؛ آمارها فقط شامل درخواست‌های تمام‌وقت تاییدشده می‌شوند. LCA به معنای تایید ویزا نیست و یک LCA می‌تواند چندین موقعیت شغلی را پوشش دهد. منبع: داده‌های افشای LCA اداره آمار کار ایالات متحده (OFLC)، سال‌های مالی ⁨2023–2026⁩ (آخرین تصمیم: ⁨30 ژوئن 2026⁩).