خانه › کارفرمایان › NexGen IOT Solutions LLC
NexGen IOT Solutions LLC: حقوق H-1B و حمایت
NexGen IOT Solutions LLC تعداد 17 درخواست شرایط کار برای ویزاهای H-1B و مرتبط در سالهای مالی 2023–2026 ثبت کرده است؛ تاییدشده: 16. میانه حقوق پیشنهادی: $115,000.
آیا NexGen IOT Solutions LLC اسپانسر ویزای H-1B است؟
NexGen IOT Solutions LLC تعداد 17 درخواست شرایط کار در سالهای مالی 2023–2026 ثبت کرده است، آخرین مورد در تاریخ 13 مه 2026 ارسال شده است. LCA اولین مرحله درخواست H-1B است، بنابراین کارفرما کارگران H-1B را حمایت کرده یا آماده حمایت از آنها شده است؛ این موضوع تضمینی برای حمایت از یک شغل خاص نیست. لیست مشاغل خود کارفرما را بررسی کنید.
حقوق بر اساس عنوان شغلی
| عنوان شغلی | LCAs | حقوق میانی |
|---|---|---|
| Technical Product Manager | 2 | $100,000 |
| Sr. Product Owner | 2 | $85,000 |
| Sr. Lead Software Engineer | 2 | $190,000 |
| Software Developer | 1 | $94,307 |
| Computer Systems Architect | 1 | $110,000 |
| Sr. Salesforce Developer | 1 | $134,358 |
| RF Engineer | 1 | $93,835 |
| Senior Business Analyst | 1 | $105,000 |
| Senior Vice President | 1 | $144,851 |
| Head of Delivery, North America | 1 | $260,000 |
| Senior Solution Architect | 1 | $120,000 |
| Principal Engineer “ Gen AI Engineering | 1 | $156,998 |
| Senior Vice President of Data & AI | 1 | $195,000 |
| Principal Architect | 1 | $195,000 |
درخواستها بر اساس سال مالی
| سال مالی | LCAs | حقوق میانی |
|---|---|---|
| سال مالی 2023 | 1 | $94,307 |
| سال مالی 2024 | 1 | $110,000 |
| سال مالی 2025 | 11 | $105,000 |
| سال مالی 2026 | 4 | $195,000 |
سطوح حقوق رایج
اداره کار چهار سطح حقوق رایج برای هر شغل و منطقه تعیین میکند، از سطح I (ورودی) تا سطح IV (کاملاً ماهر). کارفرما سطحی را انتخاب میکند که با الزامات شغل مطابقت دارد.
محل مشاغل
- Scottsdale, AZ4
- Allen, TX3
- Frisco, TX3
- Plano, TX1
- Litchfield Park, AZ1
- Concord, CA1
- Austin, TX1
- Westford, MA1
- Commerce City, CO1
- Morrisville, NC1
مشاغل
- Software Developers8
- Computer Systems Engineers/Architects4
- Computer Systems Analysts3
- Electronics Engineers, Except Computer1
- Computer and Information Systems Managers1
آخرین درخواستها
| عنوان شغلی | حقوق پایه | محل | ثبت شده | تاریخ شروع | وضعیت |
|---|---|---|---|---|---|
| Principal Architect | $195,000 سطح IV | Morrisville, NC | 13 مه 2026 | 13 مه 2026 | تأیید شده |
| Sr. Lead Software Engineer | $190,000 سطح IV | Commerce City, CO | 30 مارس 2026 | 9 آوریل 2026 | تأیید شده |
| Sr. Lead Software Engineer | $190,000 سطح IV | Frisco, TX | 26 مارس 2026 | 9 آوریل 2026 | لغو شده |
| Senior Vice President of Data & AI | $195,000 سطح IV | Frisco, TX | 5 مارس 2026 | 9 مارس 2026 | تأیید شده |
| Principal Engineer “ Gen AI Engineering | $156,998 سطح IV | Frisco, TX | 5 اوت 2025 | 1 سپتامبر 2025 | تأیید شده |
| Technical Product Manager | $100,000 | Scottsdale, AZ | 23 ژوئن 2025 | 2 ژوئیه 2025 | تأیید شده |
| Sr. Product Owner | $85,000 سطح II | Scottsdale, AZ | 23 ژوئن 2025 | 1 اکتبر 2025 | تأیید شده |
| Sr. Product Owner | $85,000 سطح II | Scottsdale, AZ | 18 ژوئن 2025 | 1 اکتبر 2025 | تأیید شده |
| Technical Product Manager | $100,000 | Scottsdale, AZ | 12 ژوئن 2025 | 2 ژوئیه 2025 | تأیید شده، سپس لغو شده |
| Head of Delivery, North America | $260,000 سطح IV | Allen, TX | 9 مه 2025 | 1 ژوئیه 2025 | تأیید شده |
| Senior Solution Architect | $120,000 | Westford, MA | 14 آوریل 2025 | 25 آوریل 2025 | تأیید شده |
| Senior Business Analyst | $105,000 سطح II | Austin, TX | 11 فوریه 2025 | 25 فوریه 2025 | تأیید شده |
| Senior Vice President | $144,851 سطح II | Allen, TX | 4 فوریه 2025 | 10 فوریه 2025 | تأیید شده |
| Sr. Salesforce Developer | $134,358 | Concord, CA | 18 دسامبر 2024 | 19 دسامبر 2024 | تأیید شده |
| RF Engineer | $93,835 | Allen, TX | 11 اکتبر 2024 | 24 نوامبر 2024 | تأیید شده |
| Computer Systems Architect | $110,000 سطح III | Litchfield Park, AZ | 10 مه 2024 | 10 ژوئن 2024 | تأیید شده |
| Software Developer | $94,307 | Plano, TX | 29 مه 2023 | 5 ژوئن 2023 | تأیید شده |
حقوقها حداقلِ مبلغ پیشنهادی در هر درخواست هستند که به صورت سالانه تبدیل شدهاند؛ آمارها فقط شامل درخواستهای تماموقت تاییدشده میشوند. LCA به معنای تایید ویزا نیست و یک LCA میتواند چندین موقعیت شغلی را پوشش دهد. منبع: دادههای افشای LCA اداره آمار کار ایالات متحده (OFLC)، سالهای مالی 2023–2026 (آخرین تصمیم: 30 ژوئن 2026).