خانه › کارفرمایان › Northeast Communications of Wisconsin Incorporated
Northeast Communications of Wisconsin Incorporated: حقوق H-1B و حمایت
Northeast Communications of Wisconsin Incorporated تعداد 4 درخواست شرایط کار برای ویزاهای H-1B و مرتبط در سالهای مالی 2023–2026 ثبت کرده است؛ تاییدشده: 4. میانه حقوق پیشنهادی: $103,771.
آیا Northeast Communications of Wisconsin Incorporated اسپانسر ویزای H-1B است؟
Northeast Communications of Wisconsin Incorporated تعداد 4 درخواست شرایط کار در سالهای مالی 2023–2026 ثبت کرده است، آخرین مورد در تاریخ 31 دسامبر 2025 ارسال شده است. LCA اولین مرحله درخواست H-1B است، بنابراین کارفرما کارگران H-1B را حمایت کرده یا آماده حمایت از آنها شده است؛ این موضوع تضمینی برای حمایت از یک شغل خاص نیست. لیست مشاغل خود کارفرما را بررسی کنید.
حقوق بر اساس عنوان شغلی
| عنوان شغلی | LCAs | حقوق میانی |
|---|---|---|
| Network Engineer III | 3 | $103,771 |
| Wireless Device Engineer II | 1 | $96,242 |
درخواستها بر اساس سال مالی
| سال مالی | LCAs | حقوق میانی |
|---|---|---|
| سال مالی 2023 | 2 | $103,771 |
| سال مالی 2025 | 1 | $96,242 |
| سال مالی 2026 | 1 | $114,795 |
سطوح حقوق رایج
اداره کار چهار سطح حقوق رایج برای هر شغل و منطقه تعیین میکند، از سطح I (ورودی) تا سطح IV (کاملاً ماهر). کارفرما سطحی را انتخاب میکند که با الزامات شغل مطابقت دارد.
محل مشاغل
مشاغل
آخرین درخواستها
| عنوان شغلی | حقوق پایه | محل | ثبت شده | تاریخ شروع | وضعیت |
|---|---|---|---|---|---|
| Network Engineer III | $114,795–$115,200 سطح III | Green Bay, WI | 31 دسامبر 2025 | 17 ژوئن 2026 | تأیید شده |
| Wireless Device Engineer II | $96,242–$99,000 سطح II | Green Bay, WI | 5 مارس 2025 | 17 مارس 2025 | تأیید شده، سپس لغو شده |
| Network Engineer III | $103,771–$110,000 سطح II | Alpharetta, GA | 3 مه 2023 | 17 ژوئن 2023 | تأیید شده |
| Network Engineer III | $103,771–$110,000 سطح II | Green Bay, WI | 11 آوریل 2023 | 21 ژوئیه 2023 | تأیید شده |
حقوقها حداقلِ مبلغ پیشنهادی در هر درخواست هستند که به صورت سالانه تبدیل شدهاند؛ آمارها فقط شامل درخواستهای تماموقت تاییدشده میشوند. LCA به معنای تایید ویزا نیست و یک LCA میتواند چندین موقعیت شغلی را پوشش دهد. منبع: دادههای افشای LCA اداره آمار کار ایالات متحده (OFLC)، سالهای مالی 2023–2026 (آخرین تصمیم: 30 ژوئن 2026).