خانه › کارفرمایان › Prime Healthcare Management, Inc. › Performance Improvement Coordinator
حقوق H-1B برای Performance Improvement Coordinator در Prime Healthcare Management, Inc.
9 درخواست شرایط کار برای عنوان شغلی Performance Improvement Coordinator در Prime Healthcare Management, Inc.. حقوق پایه پیشنهادی میانه $72,800؛ نیمه میانی $68,640 تا $79,040.
درخواستها (LCAs)9
حقوق پیشنهادی میانی$72,800
نیمه میانی حقوقها$68,640–$79,040
صدک ۱۰ تا ۹۰$64,135–$82,850
بر اساس سال مالی
| سال مالی | LCAs | حقوق میانی |
|---|---|---|
| سال مالی 2024 | 3 | $68,640 |
| سال مالی 2025 | 3 | $70,720 |
| سال مالی 2026 | 3 | $72,800 |
درخواستها
| حقوق پایه | محل | ثبت شده | تاریخ شروع | وضعیت |
|---|---|---|---|---|
| $72,800 سطح I | Montclair, CA | 20 مه 2026 | 1 اکتبر 2026 | تأیید شده |
| $72,800 سطح I | Ontario, CA | 20 آوریل 2026 | 1 اکتبر 2026 | تأیید شده |
| $81,411 سطح I | Ontario, CA | 30 دسامبر 2025 | 26 ژانویه 2026 | تأیید شده |
| $79,040 سطح I | Anaheim, CA | 30 مه 2025 | 1 اکتبر 2025 | تأیید شده |
| $88,608 سطح II | Ontario, CA | 20 سپتامبر 2024 | 1 اکتبر 2024 | تأیید شده |
| $68,640 سطح I | Ontario, CA | 19 سپتامبر 2024 | 1 اکتبر 2024 | تأیید شده |
| $70,720 سطح I | Ontario, CA | 11 آوریل 2023 | 1 اکتبر 2023 | تأیید شده، سپس لغو شده |
| $62,754 سطح I | Ontario, CA | 18 آوریل 2022 | 1 اکتبر 2022 | تأیید شده، سپس لغو شده |
| $64,480 سطح I | Ontario, CA | 28 مارس 2022 | 1 مه 2022 | تأیید شده، سپس لغو شده |
سایر مشاغل در Prime Healthcare Management, Inc.
- Corporate Financial Data Analyst$79,000
- Coder Auditor$63,003
- Clinical Documentation Specialist$68,110
- EHR Application Analyst$68,432
- IT Analyst$68,640
- Medical Review Coordinator I$68,640
- Systems Administrator$72,842
- Business Systems Analyst$69,139
- Accountant$68,640
حقوقها حداقلِ مبلغ پیشنهادی در هر درخواست هستند که به صورت سالانه تبدیل شدهاند؛ آمارها فقط شامل درخواستهای تماموقت تاییدشده میشوند. LCA به معنای تایید ویزا نیست و یک LCA میتواند چندین موقعیت شغلی را پوشش دهد. منبع: دادههای افشای LCA اداره آمار کار ایالات متحده (OFLC)، سالهای مالی 2023–2026 (آخرین تصمیم: 30 ژوئن 2026).