داده‌های حقوق H1B

خانه › کارفرمایان › Quad/Graphics, Inc.

⁨Quad/Graphics, Inc.⁩: حقوق H-1B و حمایت

⁨Quad/Graphics, Inc.⁩ تعداد ⁨5⁩ درخواست شرایط کار برای ویزاهای H-1B و مرتبط در سال‌های مالی ⁨2023–2026⁩ ثبت کرده است؛ تاییدشده: ⁨5⁩. میانه حقوق پیشنهادی: ⁨$94,000⁩.

درخواست‌ها (LCAs)5
تأیید شده5
آدرس کارفرماSussex, WI
کارفرمای وابسته به H-1Bخیر
حقوق پیشنهادی میانی$94,000
نیمه میانی حقوق‌ها⁨$88,005⁩–⁨$105,227⁩
صدک ۱۰ تا ۹۰⁨$83,202⁩–⁨$106,591⁩

آیا ⁨Quad/Graphics, Inc.⁩ اسپانسر ویزای H-1B است؟

⁨Quad/Graphics, Inc.⁩ تعداد ⁨5⁩ درخواست شرایط کار در سال‌های مالی ⁨2023–2026⁩ ثبت کرده است، آخرین مورد در تاریخ ⁨1 دسامبر 2025⁩ ارسال شده است. LCA اولین مرحله درخواست H-1B است، بنابراین کارفرما کارگران H-1B را حمایت کرده یا آماده حمایت از آن‌ها شده است؛ این موضوع تضمینی برای حمایت از یک شغل خاص نیست. لیست مشاغل خود کارفرما را بررسی کنید.

حقوق بر اساس عنوان شغلی

عنوان شغلیLCAsحقوق میانی
Manager, Analytic Technology2$96,616
Data Scientist Associate1$80,000
Data Scientist II1$107,500
Data Scientist I1$94,000

درخواست‌ها بر اساس سال مالی

سال مالیLCAsحقوق میانی
سال مالی ⁨2024⁩3$88,005
سال مالی ⁨2025⁩1$107,500
سال مالی ⁨2026⁩1$94,000

سطوح حقوق رایج

اداره کار چهار سطح حقوق رایج برای هر شغل و منطقه تعیین می‌کند، از سطح I (ورودی) تا سطح IV (کاملاً ماهر). کارفرما سطحی را انتخاب می‌کند که با الزامات شغل مطابقت دارد.

محل مشاغل

مشاغل

آخرین درخواست‌ها

عنوان شغلیحقوق پایهمحلثبت شدهتاریخ شروعوضعیت
Data Scientist I$94,000
سطح ⁨I⁩
Flower Mound, TX1 دسامبر 20252 مه 2026تأیید شده
Data Scientist II$107,500
سطح ⁨III⁩
Atlanta, GA6 مارس 20257 مارس 2025تأیید شده
Manager, Analytic Technology$105,227–$117,813
سطح ⁨II⁩
Grayson, GA17 سپتامبر 202430 سپتامبر 2024تأیید شده
Data Scientist Associate$80,000–$90,000
سطح ⁨I⁩
Sussex, WI7 مه 20241 اکتبر 2024تأیید شده
Manager, Analytic Technology$88,005–$113,500
سطح ⁨II⁩
Sussex, WI11 اکتبر 202311 مارس 2024تأیید شده

حقوق‌ها حداقلِ مبلغ پیشنهادی در هر درخواست هستند که به صورت سالانه تبدیل شده‌اند؛ آمارها فقط شامل درخواست‌های تمام‌وقت تاییدشده می‌شوند. LCA به معنای تایید ویزا نیست و یک LCA می‌تواند چندین موقعیت شغلی را پوشش دهد. منبع: داده‌های افشای LCA اداره آمار کار ایالات متحده (OFLC)، سال‌های مالی ⁨2023–2026⁩ (آخرین تصمیم: ⁨30 ژوئن 2026⁩).