خانه › کارفرمایان › Rains Consulting, Inc.
Rains Consulting, Inc.: حقوق H-1B و حمایت
Rains Consulting, Inc. تعداد 4 درخواست شرایط کار برای ویزاهای H-1B و مرتبط در سال‌های مالی 2023–2026 ثبت کرده است؛ تاییدشده: 4. میانه حقوق پیشنهادی: $87,412.
یک کارفرمای وابسته به H-1B سهم بزرگی از کارگران H-1B دارد (به عنوان مثال ۱۵٪ یا بیشتر از نیروی کار ۵۱ نفره یا بیشتر) و باید از قوانین اضافی برای جلوگیری از جایگزینی کارگران آمریکایی پیروی کند.
آیا Rains Consulting, Inc. اسپانسر ویزای H-1B است؟
Rains Consulting, Inc. تعداد 4 درخواست شرایط کار در سال‌های مالی 2023–2026 ثبت کرده است، آخرین مورد در تاریخ 23 مه 2024 ارسال شده است. LCA اولین مرحله درخواست H-1B است، بنابراین کارفرما کارگران H-1B را حمایت کرده یا آماده حمایت از آن‌ها شده است؛ این موضوع تضمینی برای حمایت از یک شغل خاص نیست. لیست مشاغل خود کارفرما را بررسی کنید.
حقوق بر اساس عنوان شغلی
| عنوان شغلی | LCAs | حقوق میانی |
|---|---|---|
| Project Engineer | 2 | — |
| Energy Engineers | 1 | $96,346 |
| Business Analyst | 1 | $78,478 |
درخواست‌ها بر اساس سال مالی
| سال مالی | LCAs | حقوق میانی |
|---|---|---|
| سال مالی 2024 | 4 | $87,412 |
سطوح حقوق رایج
اداره کار چهار سطح حقوق رایج برای هر شغل و منطقه تعیین می‌کند، از سطح I (ورودی) تا سطح IV (کاملاً ماهر). کارفرما سطحی را انتخاب می‌کند که با الزامات شغل مطابقت دارد.
محل مشاغل
مشاغل
آخرین درخواست‌ها
| عنوان شغلی | حقوق پایه | محل | ثبت شده | تاریخ شروع | وضعیت |
|---|---|---|---|---|---|
| Project Engineer | $96,346–$97,760 پاره‌وقت · سطح II | New Providence, NJ | 23 مه 2024 | 1 اکتبر 2024 | تأیید شده |
| Project Engineer | $96,346 پاره‌وقت · سطح II | New Providence, NJ | 16 مه 2024 | 1 اکتبر 2024 | تأیید شده |
| Business Analyst | $78,478–$80,000 سطح II | New Providence, NJ | 6 مه 2024 | 30 سپتامبر 2024 | تأیید شده |
| Energy Engineers | $96,346–$97,760 سطح II | New Providence, NJ | 8 اوت 2023 | 8 اوت 2023 | تأیید شده، سپس لغو شده |
حقوق‌ها حداقلِ مبلغ پیشنهادی در هر درخواست هستند که به صورت سالانه تبدیل شده‌اند؛ آمارها فقط شامل درخواست‌های تمام‌وقت تاییدشده می‌شوند. LCA به معنای تایید ویزا نیست و یک LCA می‌تواند چندین موقعیت شغلی را پوشش دهد. منبع: داده‌های افشای LCA اداره آمار کار ایالات متحده (OFLC)، سال‌های مالی 2023–2026 (آخرین تصمیم: 30 ژوئن 2026).