خانه › کارفرمایان › Schrill Technologies Inc › Software Engineer
حقوق H-1B برای Software Engineer در Schrill Technologies Inc
11 درخواست شرایط کار برای عنوان شغلی Software Engineer در Schrill Technologies Inc. حقوق پایه پیشنهادی میانه $87,194؛ نیمه میانی $83,658 تا $99,175.
درخواستها (LCAs)11
حقوق پیشنهادی میانی$87,194
نیمه میانی حقوقها$83,658–$99,175
صدک ۱۰ تا ۹۰$78,397–$104,433
بر اساس سال مالی
| سال مالی | LCAs | حقوق میانی |
|---|---|---|
| سال مالی 2024 | 1 | $101,962 |
| سال مالی 2025 | 4 | $83,658 |
| سال مالی 2026 | 5 | $90,813 |
درخواستها
| حقوق پایه | محل | ثبت شده | تاریخ شروع | وضعیت |
|---|---|---|---|---|
| $90,230–$90,300 سطح III | Melbourne, FL | 9 سپتامبر 2025 | 16 سپتامبر 2025 | تأیید شده |
| $126,672–$126,700 سطح III | Melbourne, FL | 9 سپتامبر 2025 | 16 سپتامبر 2025 | تأیید شده، سپس لغو شده |
| $78,520–$88,000 سطح II | Melbourne, FL | 27 اوت 2025 | 3 سپتامبر 2025 | تأیید شده، سپس لغو شده |
| $83,658–$83,700 سطح II | Plano, TX | 22 مه 2025 | 1 اکتبر 2025 | تأیید شده |
| $77,293–$80,000 سطح II | Austin, TX | 20 مارس 2025 | 27 مارس 2025 | تأیید شده، سپس لغو شده |
| $83,658–$90,000 سطح II | Justin, TX | 29 ژانویه 2025 | 5 فوریه 2025 | تأیید شده، سپس لغو شده |
| $101,962–$102,000 سطح II | Melbourne, FL | 8 مارس 2024 | 7 ژوئیه 2024 | تأیید شده |
| $84,157–$93,800 سطح II | Melbourne, FL | 27 فوریه 2024 | 7 ژوئیه 2024 | تأیید شده، سپس لغو شده |
| — سطح II | Melbourne, FL | 14 فوریه 2024 | 7 ژوئیه 2024 | رد شده |
| $90,813–$100,000 سطح II | Cincinnati, OH | 9 فوریه 2024 | 26 فوریه 2024 | تأیید شده، سپس لغو شده |
| $101,962–$102,000 سطح II | Melbourne, FL | 7 فوریه 2024 | 7 ژوئیه 2024 | تأیید شده، سپس لغو شده |
Software Engineer در تمام کارفرمایان →
سایر مشاغل در Schrill Technologies Inc
- Software Developer$90,314
- Data Engineer$105,092
- Senior Site Reliability Engineer$97,365
- Automation Engineer$91,582
- Project Engineer$97,635
حقوقها حداقلِ مبلغ پیشنهادی در هر درخواست هستند که به صورت سالانه تبدیل شدهاند؛ آمارها فقط شامل درخواستهای تماموقت تاییدشده میشوند. LCA به معنای تایید ویزا نیست و یک LCA میتواند چندین موقعیت شغلی را پوشش دهد. منبع: دادههای افشای LCA اداره آمار کار ایالات متحده (OFLC)، سالهای مالی 2023–2026 (آخرین تصمیم: 30 ژوئن 2026).