خانه › کارفرمایان › Swerve Colo LLC
Swerve Colo LLC: حقوق H-1B و حمایت
Swerve Colo LLC تعداد 4 درخواست شرایط کار برای ویزاهای H-1B و مرتبط در سال‌های مالی 2023–2026 ثبت کرده است؛ تاییدشده: 4. میانه حقوق پیشنهادی: $200,000.
آیا Swerve Colo LLC اسپانسر ویزای H-1B است؟
Swerve Colo LLC تعداد 4 درخواست شرایط کار در سال‌های مالی 2023–2026 ثبت کرده است، آخرین مورد در تاریخ 13 سپتامبر 2023 ارسال شده است. LCA اولین مرحله درخواست H-1B است، بنابراین کارفرما کارگران H-1B را حمایت کرده یا آماده حمایت از آن‌ها شده است؛ این موضوع تضمینی برای حمایت از یک شغل خاص نیست. لیست مشاغل خود کارفرما را بررسی کنید.
حقوق بر اساس عنوان شغلی
| عنوان شغلی | LCAs | حقوق میانی |
|---|---|---|
| Senior C Plus Plus Software Engineer | 1 | $200,000 |
| Executive Director | 1 | $200,000 |
| Quantitative Trader | 1 | $130,000 |
| FPGA Design Engineer | 1 | $200,000 |
درخواست‌ها بر اساس سال مالی
| سال مالی | LCAs | حقوق میانی |
|---|---|---|
| سال مالی 2023 | 3 | $200,000 |
| سال مالی 2025 | 1 | $200,000 |
سطوح حقوق رایج
اداره کار چهار سطح حقوق رایج برای هر شغل و منطقه تعیین می‌کند، از سطح I (ورودی) تا سطح IV (کاملاً ماهر). کارفرما سطحی را انتخاب می‌کند که با الزامات شغل مطابقت دارد.
محل مشاغل
مشاغل
- Software Developers1
- Software Developers, Applications1
- Financial Quantitative Analysts1
- Computer Hardware Engineers1
آخرین درخواست‌ها
| عنوان شغلی | حقوق پایه | محل | ثبت شده | تاریخ شروع | وضعیت |
|---|---|---|---|---|---|
| Quantitative Trader | $130,000 سطح II | New York, NY | 13 سپتامبر 2023 | 1 اکتبر 2023 | تأیید شده |
| Senior C Plus Plus Software Engineer | $200,000 سطح IV | New York, NY | 17 مارس 2023 | 17 اوت 2023 | تأیید شده، سپس لغو شده |
| FPGA Design Engineer | $200,000 سطح IV | New York, NY | 9 ژوئیه 2021 | 3 نوامبر 2021 | تأیید شده، سپس لغو شده |
| Executive Director | $200,000 E-3 · سطح IV | New York, NY | 11 ژوئن 2021 | 25 نوامبر 2021 | تأیید شده، سپس لغو شده |
حقوق‌ها حداقلِ مبلغ پیشنهادی در هر درخواست هستند که به صورت سالانه تبدیل شده‌اند؛ آمارها فقط شامل درخواست‌های تمام‌وقت تاییدشده می‌شوند. LCA به معنای تایید ویزا نیست و یک LCA می‌تواند چندین موقعیت شغلی را پوشش دهد. منبع: داده‌های افشای LCA اداره آمار کار ایالات متحده (OFLC)، سال‌های مالی 2023–2026 (آخرین تصمیم: 30 ژوئن 2026).